6798 SMK

6798
2024/04/24
時価
176億円
PER 予
-倍
2010年以降
赤字-39.08倍
(2010-2023年)
PBR
0.51倍
2010年以降
0.41-1.69倍
(2010-2023年)
配当 予
4.08%
ROE 予
-%
ROA 予
-%
資料
Link
CSV,JSON

原材料及び貯蔵品

【期間】

連結

2009年3月31日
24億5300万
2010年3月31日 -11.01%
21億8300万
2011年3月31日 +12.32%
24億5200万
2012年3月31日 -10.93%
21億8400万
2013年3月31日 -11.68%
19億2900万
2014年3月31日 +3.16%
19億9000万
2015年3月31日 +15.88%
23億600万
2016年3月31日 +24.41%
28億6900万
2017年3月31日 +24.75%
35億7900万
2018年3月31日 +12.99%
40億4400万
2019年3月31日 -7.54%
37億3900万
2020年3月31日 -13.61%
32億3000万
2021年3月31日 -3.47%
31億1800万
2022年3月31日 +60.07%
49億9100万
2023年3月31日 +2.87%
51億3400万

個別

2009年3月31日
12億500万
2010年3月31日 -28.3%
8億6400万
2011年3月31日 +4.28%
9億100万
2012年3月31日 -7.1%
8億3700万
2013年3月31日 -12.54%
7億3200万
2014年3月31日 +2.73%
7億5200万
2015年3月31日 -19.28%
6億700万
2016年3月31日 +23.89%
7億5200万
2017年3月31日 +9.04%
8億2000万
2018年3月31日 +10%
9億200万
2019年3月31日 +12.64%
10億1600万
2020年3月31日 -9.35%
9億2100万
2021年3月31日 +8.79%
10億200万
2022年3月31日 +50.7%
15億1000万
2023年3月31日 +5.36%
15億9100万

有報情報

#1 重要な会計方針、財務諸表(連結)
原材料及び貯蔵品
最終仕入原価法
2.固定資産の減価償却の方法
(1) 有形固定資産(リース資産を除く)
定率法によっております。
ただし、1998年4月1日以降に取得した建物(建物付属設備を除く)並びに2016年4月1日以降に取得した建物付属設備及び構築物については、定額法によっております。
なお、主な耐用年数は次のとおりであります。
建物 15~50年
構築物 10~50年
機械及び装置 8年
車両運搬具 4年
工具、器具及び備品 2~6年
また、2007年3月31日以前に取得したものについては、償却可能限度額まで償却が終了した翌年から5年間で均等償却する方法によっております。
(2) 無形固定資産(リース資産を除く)
定額法によっております。
なお、主な耐用年数は次のとおりです。
ソフトウエア(自社利用分) 5年(社内における利用可能期間)
(3) リース資産
所有権移転外ファイナンス・リース取引に係るリース資産
リース期間を耐用年数とし、残存価額をゼロとする定額法によっております。
3.引当金の計上基準
(1) 貸倒引当金
債権の貸倒れによる損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権については個別に回収可能性を勘案し、回収不能見込額を計上しております。
(2) 賞与引当金
従業員に対する賞与の支給に充てるため、当事業年度末以降における支給見込額のうち、当事業年度に属する支給対象期間に対応する金額を計上しております。
(3) 役員賞与引当金
役員に対する賞与の支給に充てるため、当事業年度における支給見込額に基づき計上しております。
(4) 退職給付引当金
従業員の退職給付に備えるため、当事業年度末における退職給付債務及び年金資産の見込額に基づき計上しております。
① 退職給付見込額の期間帰属方法
退職給付債務の算定にあたり、退職給付見込額を当事業年度末までの期間に帰属させる方法については、給付算定式基準によっております。なお、当事業年度末において認識すべき年金資産が、退職給付債務から数理計算上の差異等を控除した額を超過する場合には、前払年金費用として投資その他の資産に計上しております。
② 数理計算上の差異の費用処理方法
数理計算上の差異は、各事業年度の発生時における従業員の平均残存勤務期間以内の一定の年数(5年)による定額法により按分した額をそれぞれ発生の翌事業年度から費用処理しております。
(5) 役員退職慰労引当金
取締役及び執行役員の退職慰労金の支給に備えるため、内規に基づく当事業年度末における要支給額を計上しております。
(6) 役員株式給付引当金
取締役及び執行役員への当社株式の交付に備えるため、内規に基づく当事業年度末における株式給付債務の見込額に基づき計上しております。
4. 収益及び費用の計上基準
当社の顧客との契約から生じる収益に関する主要な事業における主な履行義務の内容は、電気通信及び電子機器等 用部品の国内及び海外における販売であります。当該製品の販売については、顧客に製品を引き渡した時点で収益を認識しております。ただし、国内の販売については「収益認識に関する会計基準の適用指針」第98項に定める代替的な取扱いを適用し、出荷時点で収益を認識しております。なお、製品の販売のうち、当社が代理人に該当すると判断したものについては、顧客から受け取る額から仕入先に支払う額を控除した純額で収益を認識しております。
5.その他財務諸表作成のための基本となる重要な事項
(1) ヘッジ会計の方法
① ヘッジ会計の方法
原則として繰延ヘッジ処理によっております。なお、特例処理の要件を満たしている金利スワップ取引については、当該特例処理によっております。
② ヘッジ手段とヘッジ対象
ヘッジ手段
金利スワップ
ヘッジ対象
金利変動により影響を受ける長期借入金利息2023/06/27 13:44