有価証券届出書(新規公開時)

【提出】
2023/02/24 15:00
【資料】
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【項目】
137項目

沿革

当社は、指定障害福祉サービスを提供することを目的として2012年1月に株式会社Melk(現株式会社ココルポート)を東京都中央区日本橋に設立、同年3月に神奈川県川崎市川崎区に本社を移転、同年4月に同区内に初めての就労移行支援事業所を開設し、「指定障害福祉サービス事業」(注)1を行ってまいりました。当社設立以降、現在までの沿革は次のとおりであります。
年月概要
2012年1月東京都中央区日本橋に株式会社Melk(現株式会社ココルポート)を設立(資本金1,000千円)
2012年3月神奈川県川崎市川崎区に本社を移転
2012年4月神奈川県にて初めてとなる就労移行支援事業所「Melk川崎Office(現Cocorport川崎Office)」を開設し、「就労移行支援サービス」(注)2を開始
2013年9月
2014年7月
神奈川県にて初めてとなる障害児通所支援事業所「Bloom petitセンター北教室」を開設
創起株式会社を持株会社として設立し、創起株式会社への株式移転による100%子会社への変更
2014年8月千葉県にて初めてとなる就労移行支援事業所「Melk船橋Office(現Cocorport船橋Office)」及び「Melk千葉Office(現Cocorport千葉Office)」を開設
創起株式会社が就労移行支援事業を営む株式会社BARKの株式を譲受し、同社を創起株式会社の子会社へ変更
2015年7月障害児通所支援事業所「Bloom petitセンター北教室」を株式会社ブルームへ事業譲渡
2016年2月東京都にて初めてとなる就労移行支援事業所「Melk町田駅前Office(現Cocorport町田駅前Office)」を開設
2016年6月創起株式会社が子会社として指定計画相談支援事業の株式会社Growを設立
2016年7月創起株式会社の子会社である就労移行支援事業の株式会社BARKを吸収合併
2016年10月埼玉県にて初めてとなる就労移行支援事業所「Melk大宮Office(現Cocorport大宮Office)」を開設
2018年5月創起株式会社を吸収合併
株式会社Growを吸収合併し、2018年6月より当社にて「指定計画相談支援サービス」(注)2を開始
2018年7月NPO法人未来サポート協議会より就労移行支援事業を譲受し、福岡県にて初めてとなる就労移行支援事業所「Melk天神駅前Office(現Cocorport天神駅前Office)」を開設
2018年10月「就労定着支援サービス」(注)2を開始
2019年10月株式会社Melkを株式会社ココルポートに社名変更
2020年4月「自立訓練(生活訓練)サービス」(注)2を開始、神奈川県にて初めてとなる自立訓練(生活訓練)事業所「Cocorport College川崎キャンパス」「Cocorport College横浜キャンパス」を開設
2020年10月プライバシーマーク取得
2021年4月東京都にて初めてとなる自立訓練(生活訓練)事業所「Cocorport College町田キャンパス」「Cocorport College八王子駅前キャンパス」を開設
2021年5月千葉県にて初めてとなる自立訓練(生活訓練)事業所「Cocorport College千葉キャンパス」「Cocorport College新松戸駅前キャンパス」を開設
埼玉県にて初めてとなる自立訓練(生活訓練)事業所「Cocorport College大宮キャンパス」「Cocorport College川越駅前キャンパス」を開設
大阪府にて初めてとなる就労移行支援事業所「Cocorport大阪梅田Office」「Cocorport大阪なんば駅前Office」及び「Cocorport大阪京橋Office」を開設
2021年7月愛知県にて初めてとなる就労移行支援事業所「Cocorport名古屋駅Office」及び「Cocorport名古屋金山駅前Office」を開設
2022年5月兵庫県にて初めてとなる就労移行支援事業所「Cocorport尼崎Office」を開設

(注)1.本書では法律用語である「障害」という表記を用いております。
2.当社が提供する各サービスは、障害者総合支援法に定められた「指定障害福祉サービス」です。
「就労移行支援サービス」は、障害のある方が就労に向けたトレーニングを行い、働くために必要な知識やスキルを習得し、就職後も職場に定着できるようサポートを行うサービスです。
「指定計画相談支援サービス」は、障害のある方が自分らしく生活していくために福祉サービス利用についての相談と目標に合わせた計画を作成するサービスです。
「就労定着支援サービス」は、一般就労をしている障害のある方が長く職場に定着できるよう、障害のある方との相談を通じて生活面の課題を把握するとともに、企業や関係機関等との連絡調整や課題解決に向けて必要となる支援を行うサービスです。
「自立訓練(生活訓練)サービス」は、障害のある方が自立した日常生活や社会生活がおくれるよう、生活能力の維持・向上のための訓練や助言などのサポートを行うサービスです。