リケンテクノス（4220）の従業員数の推移
- 【有報】
- 従業員の状況
連結
2025年3月の従業員数1,886名（前回報告 -18名）
- 2014年3月
- 1,645名
- 2015年3月 +69
- 1,714名
- 2016年3月 +51
- 1,765名
- 2017年3月 +60
- 1,825名
- 2018年3月 +19
- 1,844名
- 2019年3月 +38
- 1,882名
- 2020年3月 +62
- 1,944名
- 2021年3月 -50
- 1,894名
- 2022年3月 -10
- 1,884名
- 2023年3月 +11
- 1,895名
- 2024年3月 +9
- 1,904名
- 2025年3月 -18
- 1,886名
単体
2025年3月の従業員数780名（前回報告 -5名）
- 2014年3月
- 666名
- 2015年3月 -8
- 658名
- 2016年3月 +10
- 668名
- 2017年3月 -6
- 662名
- 2018年3月 -7
- 655名
- 2019年3月 +13
- 668名
- 2020年3月 +63
- 731名
- 2021年3月 +6
- 737名
- 2022年3月 +42
- 779名
- 2023年3月 +1
- 780名
- 2024年3月 +5
- 785名
- 2025年3月 -5
- 780名
従業員の年齢および勤続年数
平均年齢
- 2014年3月
- 41.3歳
- 2015年3月 +0.5歳
- 41.8歳
- 2016年3月 ±0歳
- 41.8歳
- 2017年3月 +0.1歳
- 41.9歳
- 2018年3月 -0.1歳
- 41.8歳
- 2019年3月 +0.1歳
- 41.9歳
- 2020年3月 +0.6歳
- 42.5歳
- 2021年3月 +0.1歳
- 42.6歳
- 2022年3月 +0.2歳
- 42.8歳
- 2023年3月 +0.1歳
- 42.9歳
- 2024年3月 -0.2歳
- 42.7歳
- 2025年3月 +0.1歳
- 42.8歳
平均勤続年数
- 2014年3月
- 17年
- 2015年3月 +0.6年
- 17.6年
- 2016年3月 -0.1年
- 17.5年
- 2017年3月 +0.3年
- 17.8年
- 2018年3月 +0.1年
- 17.9年
- 2019年3月 -0.1年
- 17.8年
- 2020年3月 ±0年
- 17.8年
- 2021年3月 +0.1年
- 17.9年
- 2022年3月 -0.9年
- 17年
- 2023年3月 +0.4年
- 17.4年
- 2024年3月 -0.3年
- 17.1年
- 2025年3月 +0.2年
- 17.3年
セグメント別の従業員数
連結
エレクトロニクス
2025年3月の従業員数344名（前回報告 +3名）
- 2020年3月
- 409名
- 2021年3月 -35
- 374名
- 2022年3月 -11
- 363名
- 2023年3月 -16
- 347名
- 2024年3月 -6
- 341名
- 2025年3月 +3
- 344名
デイリーライフ＆ヘルスケア
2025年3月の従業員数429名（前回報告 +29名）
- 2020年3月
- 392名
- 2021年3月 +2
- 394名
- 2022年3月 -22
- 372名
- 2023年3月 +27
- 399名
- 2024年3月 +1
- 400名
- 2025年3月 +29
- 429名
トランスポーテーション
2025年3月の従業員数508名（前回報告 -11名）
- 2020年3月
- 540名
- 2021年3月 -61
- 479名
- 2022年3月 +8
- 487名
- 2023年3月 +13
- 500名
- 2024年3月 +19
- 519名
- 2025年3月 -11
- 508名
ビルディング＆コンストラクション
2025年3月の従業員数303名（前回報告 -32名）
- 2020年3月
- 327名
- 2021年3月 -2
- 325名
- 2022年3月 +20
- 345名
- 2023年3月 -11
- 334名
- 2024年3月 +1
- 335名
- 2025年3月 -32
- 303名
全社（共通）
2025年3月の従業員数302名（前回報告 -7名）
- 2019年3月
- 163名
- 2020年3月 +113
- 276名
- 2021年3月 +46
- 322名
- 2022年3月 -5
- 317名
- 2023年3月 -2
- 315名
- 2024年3月 -6
- 309名
- 2025年3月 -7
- 302名
その他
2019年3月の従業員数121名（前回報告 -7名）
- 2014年3月
- 126名
- 2015年3月 -5
- 121名
- 2016年3月 +8
- 129名
- 2017年3月 +4
- 133名
- 2018年3月 -5
- 128名
- 2019年3月 -7
- 121名
コンパウンド
2019年3月の従業員数1,168名（前回報告 +17名）
- 2014年3月
- 986名
- 2015年3月 +41
- 1,027名
- 2016年3月 +38
- 1,065名
- 2017年3月 +53
- 1,118名
- 2018年3月 +33
- 1,151名
- 2019年3月 +17
- 1,168名
フイルム
2019年3月の従業員数251名（前回報告 +2名）
- 2014年3月
- 276名
- 2015年3月 -20
- 256名
- 2016年3月 +1
- 257名
- 2017年3月 -8
- 249名
- 2018年3月 ±0
- 249名
- 2019年3月 +2
- 251名
食品包材
2019年3月の従業員数179名（前回報告 +3名）
- 2014年3月
- 152名
- 2015年3月 +1
- 153名
- 2016年3月 +6
- 159名
- 2017年3月 +17
- 176名
- 2018年3月 ±0
- 176名
- 2019年3月 +3
- 179名
全社(共通)
2018年3月の従業員数140名（前回報告 -9名）
- 2014年3月
- 105名
- 2015年3月 +52
- 157名
- 2016年3月 -2
- 155名
- 2017年3月 -6
- 149名
- 2018年3月 -9
- 140名
単体
エレクトロニクス
2025年3月の従業員数180名（前回報告 -3名）
- 2020年3月
- 218名
- 2021年3月 -8
- 210名
- 2022年3月 -3
- 207名
- 2023年3月 -19
- 188名
- 2024年3月 -5
- 183名
- 2025年3月 -3
- 180名
デイリーライフ＆ヘルスケア
2025年3月の従業員数173名（前回報告 +11名）
- 2020年3月
- 109名
- 2021年3月 +10
- 119名
- 2022年3月 +30
- 149名
- 2023年3月 +13
- 162名
- 2024年3月 ±0
- 162名
- 2025年3月 +11
- 173名
トランスポーテーション
2025年3月の従業員数138名（前回報告 +1名）
- 2020年3月
- 107名
- 2021年3月 +1
- 108名
- 2022年3月 +8
- 116名
- 2023年3月 +10
- 126名
- 2024年3月 +11
- 137名
- 2025年3月 +1
- 138名
ビルディング＆コンストラクション
2025年3月の従業員数187名（前回報告 -11名）
- 2020年3月
- 189名
- 2021年3月 -5
- 184名
- 2022年3月 +7
- 191名
- 2023年3月 +8
- 199名
- 2024年3月 -1
- 198名
- 2025年3月 -11
- 187名
全社（共通）
2025年3月の従業員数102名（前回報告 -3名）
- 2019年3月
- 146名
- 2020年3月 -38
- 108名
- 2021年3月 +8
- 116名
- 2022年3月 ±0
- 116名
- 2023年3月 -11
- 105名
- 2024年3月 ±0
- 105名
- 2025年3月 -3
- 102名
その他
2019年3月の従業員数2名（前回報告 -5名）
- 2014年3月
- 8名
- 2015年3月 -3
- 5名
- 2016年3月 +5
- 10名
- 2017年3月 -1
- 9名
- 2018年3月 -2
- 7名
- 2019年3月 -5
- 2名
コンパウンド
2019年3月の従業員数287名（前回報告 -1名）
- 2014年3月
- 310名
- 2015年3月 -35
- 275名
- 2016年3月 +7
- 282名
- 2017年3月 +9
- 291名
- 2018年3月 -3
- 288名
- 2019年3月 -1
- 287名
フイルム
2019年3月の従業員数233名（前回報告 -2名）
- 2014年3月
- 260名
- 2015年3月 -22
- 238名
- 2016年3月 ±0
- 238名
- 2017年3月 -8
- 230名
- 2018年3月 +5
- 235名
- 2019年3月 -2
- 233名
全社(共通)
2018年3月の従業員数125名（前回報告 -7名）
- 2014年3月
- 88名
- 2015年3月 +52
- 140名
- 2016年3月 -2
- 138名
- 2017年3月 -6
- 132名
- 2018年3月 -7
- 125名
10年以上蓄積したファイナンスデータとAIを掛け合わせて、投資の意思決定を加速させるポジションです。
