従業員数の推移
- 【有報】
- 従業員の状況
連結
2025年3月の従業員数1,791名（前回報告 -15名）
- 2014年3月
- 1,429名
- 2015年3月 -10
- 1,419名
- 2016年3月 -17
- 1,402名
- 2017年3月 +14
- 1,416名
- 2018年3月 +3
- 1,419名
- 2019年3月 +9
- 1,428名
- 2020年3月 +445
- 1,873名
- 2021年3月 -15
- 1,858名
- 2022年3月 -33
- 1,825名
- 2023年3月 -25
- 1,800名
- 2024年3月 +6
- 1,806名
- 2025年3月 -15
- 1,791名
単体
2025年3月の従業員数1,664名（前回報告 -17名）
- 2014年3月
- 1,306名
- 2015年3月 -18
- 1,288名
- 2016年3月 -17
- 1,271名
- 2017年3月 +16
- 1,287名
- 2018年3月 +1
- 1,288名
- 2019年3月 +16
- 1,304名
- 2020年3月 +441
- 1,745名
- 2021年3月 -10
- 1,735名
- 2022年3月 -32
- 1,703名
- 2023年3月 -25
- 1,678名
- 2024年3月 +3
- 1,681名
- 2025年3月 -17
- 1,664名
従業員の年齢および勤続年数
平均年齢
- 2014年3月
- 45.9歳
- 2015年3月 +0.1歳
- 46歳
- 2016年3月 +0.3歳
- 46.3歳
- 2017年3月 ±0歳
- 46.3歳
- 2018年3月 +0.2歳
- 46.5歳
- 2019年3月 -0.4歳
- 46.1歳
- 2020年3月 +0.1歳
- 46.2歳
- 2021年3月 +0.1歳
- 46.3歳
- 2022年3月 ±0歳
- 46.3歳
- 2023年3月 -0.1歳
- 46.2歳
- 2024年3月 ±0歳
- 46.2歳
- 2025年3月 +0.3歳
- 46.5歳
平均勤続年数
- 2014年3月
- 20.4年
- 2015年3月 +0.4年
- 20.8年
- 2016年3月 +0.2年
- 21年
- 2017年3月 -0.1年
- 20.9年
- 2018年3月 +0.1年
- 21年
- 2019年3月 -0.1年
- 20.9年
- 2020年3月 -0.9年
- 20年
- 2021年3月 +0.7年
- 20.7年
- 2022年3月 +0.3年
- 21年
- 2023年3月 +0.2年
- 21.2年
- 2024年3月 +0.1年
- 21.3年
- 2025年3月 +0.3年
- 21.6年
セグメント別の従業員数
連結
設備工事業
2025年3月の従業員数1,791名（前回報告 -15名）
- 2014年3月
- 1,429名
- 2015年3月 -10
- 1,419名
- 2016年3月 -17
- 1,402名
- 2017年3月 +14
- 1,416名
- 2018年3月 +3
- 1,419名
- 2019年3月 +9
- 1,428名
- 2020年3月 +445
- 1,873名
- 2021年3月 -15
- 1,858名
- 2022年3月 -33
- 1,825名
- 2023年3月 -25
- 1,800名
- 2024年3月 +6
- 1,806名
- 2025年3月 -15
- 1,791名
単体
設備工事業
2023年3月の従業員数1,678名（前回報告 -57名）
- 2014年3月
- 1,306名
- 2015年3月 -18
- 1,288名
- 2017年3月 -1
- 1,287名
- 2020年3月 +458
- 1,745名
- 2021年3月 -10
- 1,735名
- 2023年3月 -57
- 1,678名
10年以上蓄積したファイナンスデータとAIを掛け合わせて、投資の意思決定を加速させるポジションです。
