東工コーセンの従業員数の推移

【有報】
従業員の状況

連結

2025年9月の従業員数1,100名(前回報告 +6名)、臨時22 名(前回報告 +2名)

2014年3月
812名
2014年9月 -20
792名
2015年3月 +46
838名
2015年9月 +36
874名
2016年3月 +49
923名
2016年9月 +13
936名
2017年3月 +73
1,009名
2017年9月 +58
1,067名
2018年3月 -1
1,066名
2018年9月 +49
1,115名
2019年3月 ±0
1,115名
2019年9月 +47
1,162名
2020年3月 -25
1,137名
2020年9月 -100
1,037名
2021年3月 +94
1,131名
2021年9月 +15
1,146名
2022年3月 +79
1,225名
2022年9月 -9
1,216名
2023年3月 ±0
1,216名
2023年9月 -41
1,175名
2024年3月 -25
1,150名
2024年9月 -18
1,132名
2025年3月 -38
1,094名
2025年9月 +6
1,100名

臨時従業員数

2014年3月
18名
2014年9月 +11
29名
2015年3月 -2
27名
2015年9月 +6
33名
2016年3月 -7
26名
2016年9月 -1
25名
2017年3月 -1
24名
2017年9月 +1
25名
2018年3月 +7
32名
2018年9月 -14
18名
2019年3月 +9
27名
2019年9月 -4
23名
2020年3月 -1
22名
2020年9月 ±0
22名
2021年3月 ±0
22名
2021年9月 -2
20名
2022年3月 -2
18名
2022年9月 -1
17名
2023年3月 +1
18名
2023年9月 +1
19名
2024年3月 -3
16名
2024年9月 +2
18名
2025年3月 +2
20名
2025年9月 +2
22名
従業員一人当たり
年度売上高営業利益経常利益純利益固定資産
2014年3月69百万1百万1百万0.61百万17百万
2015年3月63百万1.1百万1.3百万0.81百万17百万
2016年3月50百万0.73百万0.79百万0.54百万15百万
2017年3月43百万0.8百万1.1百万1.4百万13百万
2018年3月45百万0.85百万1百万0.61百万12百万
2019年3月41百万0.68百万0.85百万0.62百万11百万
2020年3月40百万0.6百万0.8百万0.56百万10百万
2021年3月38百万1百万1.2百万0.9百万11百万
2022年3月16百万0.97百万1.2百万0.8百万11百万
2023年3月18百万1百万1.2百万0.82百万13百万
2024年3月20百万1.2百万1.4百万0.96百万15百万
2025年3月23百万1百万1.1百万0.79百万15百万

単体

2025年9月の従業員数154名(前回報告 ±0名)、臨時20 名(前回報告 ±0名)

2014年3月
167名
2014年9月 -5
162名
2015年3月 -4
158名
2015年9月 -4
154名
2016年3月 +6
160名
2016年9月 ±0
160名
2017年3月 -5
155名
2017年9月 -1
154名
2018年3月 +2
156名
2018年9月 +2
158名
2019年3月 -4
154名
2019年9月 ±0
154名
2020年3月 +7
161名
2020年9月 ±0
161名
2021年3月 -1
160名
2021年9月 ±0
160名
2022年3月 -2
158名
2022年9月 ±0
158名
2023年3月 -2
156名
2023年9月 ±0
156名
2024年3月 -1
155名
2024年9月 ±0
155名
2025年3月 -1
154名
2025年9月 ±0
154名

臨時従業員数

2014年3月
18名
2014年9月 +11
29名
2015年3月 -2
27名
2015年9月 +6
33名
2016年3月 -7
26名
2016年9月 -1
25名
2017年3月 -1
24名
2017年9月 +1
25名
2018年3月 +7
32名
2018年9月 -14
18名
2019年3月 +9
27名
2019年9月 ±0
27名
2020年3月 -5
22名
2020年9月 ±0
22名
2021年3月 ±0
22名
2021年9月 ±0
22名
2022年3月 -4
18名
2022年9月 ±0
18名
2023年3月 ±0
18名
2023年9月 ±0
18名
2024年3月 -2
16名
2024年9月 ±0
16名
2025年3月 +4
20名
2025年9月 ±0
20名

セグメント別の従業員数

連結

全社(共通)

2025年9月の従業員数39名(前回報告 +3名)

2014年3月
54名
2014年9月 -2
52名
2015年3月 -5
47名
2015年9月 -3
44名
2016年3月 +3
47名
2016年9月 +2
49名
2017年3月 -3
46名
2017年9月 -1
45名
2018年3月 -1
44名
2018年9月 +1
45名
2019年3月 -2
43名
2019年9月 +3
46名
2020年3月 +1
47名
2020年9月 -4
43名
2021年3月 -2
41名
2021年9月 +1
42名
2022年3月 -1
41名
2022年9月 -1
40名
2023年3月 ±0
40名
2023年9月 -3
37名
2024年3月 ±0
37名
2024年9月 -1
36名
2025年3月 ±0
36名
2025年9月 +3
39名

化学品事業

2025年9月の従業員数71名(前回報告 -2名)、臨時1 名(前回報告 ±0名)

2014年3月
67名
2014年9月 -3
64名
2015年3月 -2
62名
2015年9月 -3
59名
2016年3月 ±0
59名
2016年9月 +5
64名
2017年3月 -2
62名
2017年9月 -4
58名
2018年3月 +2
60名
2018年9月 +4
64名
2019年3月 ±0
64名
2019年9月 +1
65名
2020年3月 -2
63名
2020年9月 +3
66名
2021年3月 +4
70名
2021年9月 -2
68名
2022年3月 +1
69名
2022年9月 +1
70名
2023年3月 -1
69名
2023年9月 +1
70名
2024年3月 +1
71名
2024年9月 -2
69名
2025年3月 +4
73名
2025年9月 -2
71名

臨時従業員数

2014年3月
0名
2014年9月 +1
1名
2015年3月 ±0
1名
2015年9月 -1
0名
2016年3月 ±0
0名
2016年9月 ±0
0名
2017年3月 ±0
0名
2017年9月 ±0
0名
2018年3月 ±0
0名
2018年9月 ±0
0名
2019年3月 ±0
0名
2019年9月 ±0
0名
2020年3月 ±0
0名
2020年9月 ±0
0名
2021年3月 ±0
0名
2021年9月 ±0
0名
2022年3月 ±0
0名
2022年9月 ±0
0名
2023年3月 ±0
0名
2023年9月 ±0
0名
2024年3月 ±0
0名
2024年9月 ±0
0名
2025年3月 +1
1名
2025年9月 ±0
1名

機械金属事業

2025年9月の従業員数36名(前回報告 +3名)、臨時1 名(前回報告 ±0名)

2014年3月
29名
2014年9月 +2
31名
2015年3月 +5
36名
2015年9月 +1
37名
2016年3月 ±0
37名
2016年9月 +2
39名
2017年3月 +3
42名
2017年9月 -4
38名
2018年3月 -1
37名
2018年9月 -4
33名
2019年3月 ±0
33名
2019年9月 ±0
33名
2020年3月 ±0
33名
2020年9月 ±0
33名
2021年3月 -2
31名
2021年9月 +1
32名
2022年3月 ±0
32名
2022年9月 ±0
32名
2023年3月 +1
33名
2023年9月 -1
32名
2024年3月 +3
35名
2024年9月 +1
36名
2025年3月 -3
33名
2025年9月 +3
36名

臨時従業員数

2014年3月
0名
2014年9月 ±0
0名
2015年3月 ±0
0名
2015年9月 ±0
0名
2016年3月 ±0
0名
2016年9月 ±0
0名
2017年3月 ±0
0名
2017年9月 ±0
0名
2018年3月 ±0
0名
2018年9月 ±0
0名
2019年3月 ±0
0名
2019年9月 ±0
0名
2020年3月 ±0
0名
2020年9月 ±0
0名
2021年3月 ±0
0名
2021年9月 ±0
0名
2022年3月 ±0
0名
2022年9月 ±0
0名
2023年3月 +1
1名
2023年9月 ±0
1名
2024年3月 ±0
1名
2024年9月 ±0
1名
2025年3月 ±0
1名
2025年9月 ±0
1名

繊維事業

2025年9月の従業員数625名(前回報告 +19名)、臨時20 名(前回報告 +2名)

2014年3月
429名
2014年9月 -31
398名
2015年3月 -20
378名
2015年9月 -19
359名
2016年3月 +38
397名
2016年9月 -3
394名
2017年3月 +80
474名
2017年9月 +50
524名
2018年3月 +7
531名
2018年9月 +42
573名
2019年3月 +10
583名
2019年9月 +25
608名
2020年3月 -21
587名
2020年9月 -37
550名
2021年3月 +104
654名
2021年9月 +38
692名
2022年3月 +44
736名
2022年9月 -17
719名
2023年3月 +2
721名
2023年9月 -18
703名
2024年3月 -31
672名
2024年9月 -30
642名
2025年3月 -36
606名
2025年9月 +19
625名

臨時従業員数

2014年3月
18名
2014年9月 +9
27名
2015年3月 -2
25名
2015年9月 +8
33名
2016年3月 -8
25名
2016年9月 ±0
25名
2017年3月 -1
24名
2017年9月 +1
25名
2018年3月 +6
31名
2018年9月 -13
18名
2019年3月 +9
27名
2019年9月 -4
23名
2020年3月 -1
22名
2020年9月 ±0
22名
2021年3月 ±0
22名
2021年9月 -2
20名
2022年3月 -2
18名
2022年9月 -1
17名
2023年3月 ±0
17名
2023年9月 +1
18名
2024年3月 -3
15名
2024年9月 +2
17名
2025年3月 +1
18名
2025年9月 +2
20名

衣料品事業

2025年9月の従業員数329名(前回報告 -17名)

2014年3月
229名
2014年9月 +15
244名
2015年3月 +68
312名
2015年9月 +60
372名
2016年3月 +8
380名
2016年9月 +10
390名
2017年3月 -5
385名
2017年9月 +17
402名
2018年3月 -8
394名
2018年9月 +6
400名
2019年3月 -8
392名
2019年9月 +18
410名
2020年3月 -3
407名
2020年9月 -62
345名
2021年3月 -10
335名
2021年9月 -23
312名
2022年3月 +35
347名
2022年9月 +8
355名
2023年3月 -2
353名
2023年9月 -20
333名
2024年3月 +2
335名
2024年9月 +14
349名
2025年3月 -3
346名
2025年9月 -17
329名

石炭・鉱産物事業

2016年3月の従業員数3名(前回報告 ±0名)

2014年3月
4名
2014年9月 -1
3名
2015年3月 ±0
3名
2015年9月 ±0
3名
2016年3月 ±0
3名

単体

全社(共通)

2025年9月の従業員数39名(前回報告 +3名)

2014年3月
54名
2015年3月 -7
47名
2016年3月 ±0
47名
2017年3月 -1
46名
2018年3月 -2
44名
2018年9月 +1
45名
2019年3月 -2
43名
2019年9月 +3
46名
2020年3月 +1
47名
2020年9月 -4
43名
2021年3月 -2
41名
2021年9月 +1
42名
2022年3月 -1
41名
2022年9月 -1
40名
2023年3月 ±0
40名
2023年9月 -3
37名
2024年3月 ±0
37名
2024年9月 -1
36名
2025年3月 ±0
36名
2025年9月 +3
39名

化学品事業

2025年9月の従業員数24名(前回報告 -4名)、臨時1 名(前回報告 ±0名)

2014年3月
22名
2015年3月 -1
21名
2016年3月 -3
18名
2017年3月 +4
22名
2018年3月 ±0
22名
2018年9月 ±0
22名
2019年3月 ±0
22名
2019年9月 +1
23名
2020年3月 ±0
23名
2020年9月 +3
26名
2021年3月 ±0
26名
2021年9月 +1
27名
2022年3月 ±0
27名
2022年9月 +1
28名
2023年3月 -3
25名
2023年9月 +3
28名
2024年3月 -2
26名
2024年9月 ±0
26名
2025年3月 +2
28名
2025年9月 -4
24名

臨時従業員数

2014年3月
0名
2015年3月 +1
1名
2016年3月 -1
0名
2017年3月 ±0
0名
2018年3月 ±0
0名
2018年9月 ±0
0名
2019年3月 ±0
0名
2019年9月 ±0
0名
2020年3月 ±0
0名
2020年9月 ±0
0名
2021年3月 ±0
0名
2021年9月 ±0
0名
2022年3月 ±0
0名
2022年9月 ±0
0名
2023年3月 ±0
0名
2023年9月 ±0
0名
2024年3月 ±0
0名
2024年9月 ±0
0名
2025年3月 +1
1名
2025年9月 ±0
1名

機械金属事業

2025年9月の従業員数12名(前回報告 +2名)、臨時1 名(前回報告 ±0名)

2014年3月
9名
2015年3月 ±0
9名
2016年3月 +1
10名
2017年3月 +1
11名
2018年3月 +1
12名
2018年9月 -1
11名
2019年3月 ±0
11名
2019年9月 ±0
11名
2020年3月 ±0
11名
2020年9月 ±0
11名
2021年3月 -1
10名
2021年9月 -2
8名
2022年3月 ±0
8名
2022年9月 ±0
8名
2023年3月 +1
9名
2023年9月 ±0
9名
2024年3月 ±0
9名
2024年9月 ±0
9名
2025年3月 +1
10名
2025年9月 +2
12名

臨時従業員数

2014年3月
0名
2015年3月 ±0
0名
2016年3月 ±0
0名
2017年3月 ±0
0名
2018年3月 ±0
0名
2018年9月 ±0
0名
2019年3月 ±0
0名
2019年9月 ±0
0名
2020年3月 ±0
0名
2020年9月 ±0
0名
2021年3月 ±0
0名
2021年9月 ±0
0名
2022年3月 ±0
0名
2022年9月 ±0
0名
2023年3月 +1
1名
2023年9月 ±0
1名
2024年3月 ±0
1名
2024年9月 ±0
1名
2025年3月 ±0
1名
2025年9月 ±0
1名

繊維事業

2025年9月の従業員数76名(前回報告 -1名)、臨時20 名(前回報告 +2名)

2014年3月
70名
2015年3月 +1
71名
2016年3月 +4
75名
2017年3月 -6
69名
2018年3月 +5
74名
2018年9月 +1
75名
2019年3月 -2
73名
2019年9月 +2
75名
2020年3月 +1
76名
2020年9月 +5
81名
2021年3月 -2
79名
2021年9月 +1
80名
2022年3月 -2
78名
2022年9月 +2
80名
2023年3月 -1
79名
2023年9月 -3
76名
2024年3月 +4
80名
2024年9月 -4
76名
2025年3月 +1
77名
2025年9月 -1
76名

臨時従業員数

2014年3月
18名
2015年3月 +7
25名
2016年3月 ±0
25名
2017年3月 -1
24名
2018年3月 +7
31名
2018年9月 -13
18名
2019年3月 +9
27名
2019年9月 -4
23名
2020年3月 -1
22名
2020年9月 ±0
22名
2021年3月 ±0
22名
2021年9月 -2
20名
2022年3月 -2
18名
2022年9月 -1
17名
2023年3月 ±0
17名
2023年9月 +1
18名
2024年3月 -3
15名
2024年9月 +2
17名
2025年3月 +1
18名
2025年9月 +2
20名

衣料品事業

2025年9月の従業員数3名(前回報告 ±0名)

2014年3月
10名
2015年3月 -1
9名
2016年3月 ±0
9名
2017年3月 -2
7名
2018年3月 -3
4名
2018年9月 +1
5名
2019年3月 ±0
5名
2019年9月 -1
4名
2020年3月 ±0
4名
2020年9月 ±0
4名
2021年3月 ±0
4名
2021年9月 ±0
4名
2022年3月 ±0
4名
2022年9月 -1
3名
2023年3月 ±0
3名
2023年9月 ±0
3名
2024年3月 ±0
3名
2024年9月 ±0
3名
2025年3月 ±0
3名
2025年9月 ±0
3名

石炭・鉱産物事業

2016年3月の従業員数1名(前回報告 ±0名)

2014年3月
2名
2015年3月 -1
1名
2016年3月 ±0
1名

IRBANK 採用情報

フルスタックエンジニア

  • 10年以上蓄積したファイナンスデータとAIを掛け合わせて、投資の意思決定を加速させるポジションです。
  • UI からデータベースまで一貫して関われるポジションです。

プロダクトMLエンジニア

  • MLとLLMを掛け合わせ、分析から予測までをスピーディかつ正確な投資体験に落とし込むポジションです。

AI Agent エンジニア

  • 開示資料・決算・企業データを横断し、投資家の意思決定を支援するAI Agent機能を設計・実装するポジションです。
  • RAG・検索・ランキングを含む情報取得/推論パイプラインの設計から運用まで一気通貫で担います。

UI/UXデザイナー

  • IRBANK初の一人目デザイナーとして、複雑な金融情報を美しく直感的に届ける体験をつくるポジションです。

Webメディアディレクター

  • 月間500万PVを超える、大規模DBサイトを運営できます。
  • これから勢いよく伸びるであろうサービスの根幹部分を支えるポジションです。

クラウドインフラ & セキュリティエンジニア

  • Google Cloud 上でマイクロサービス基盤の信頼性・可用性・セキュリティを担うポジションです。
  • 大規模金融データを安全かつ高速に処理するインフラを設計・構築できます。

学生インターン

  • 月間500万PVを超える日本最大級のIRデータプラットフォームの運営に携わり、金融・データ・プロダクトの現場を学生のうちから体験できます。

マーケティングマネージャー

  • IRBANKのブランドと文化の構築。
  • 百万人の現IRBANKユーザーとまだIRBANKを知らない数千万人に対してマーケティングをしてみたい方。