有価証券報告書-第98期(2022/04/01-2023/03/31)

人材の育成及び社内環境整備に関する方針
当社グループは、持続可能な社会への貢献と企業価値向上には人材が重要であることから、社員教育と社内環境の整備に取り組んで参ります。社員教育については階層別研修やeラーニングを導入し、個々のスキルアップを目指します。社内環境の整備については脱コロナ後も時差出勤や在宅勤務等により働きやすい環境を推進しており、今後も多様性の確保に向けた施策を推進して参ります。