東光電気工事の従業員数の推移

【有報】
従業員の状況

連結

2025年9月の従業員数1,689名(前回報告 +97名)、臨時371 名(前回報告 +62名)

2014年3月
1,172名
2014年9月 +49
1,221名
2015年3月 -12
1,209名
2015年9月 +197
1,406名
2016年3月 -63
1,343名
2016年9月 +73
1,416名
2017年3月 -19
1,397名
2017年9月 +57
1,454名
2018年3月 -31
1,423名
2018年9月 +78
1,501名
2019年3月 -51
1,450名
2019年9月 +63
1,513名
2020年3月 -26
1,487名
2020年9月 +75
1,562名
2021年3月 -40
1,522名
2021年9月 +35
1,557名
2022年3月 -55
1,502名
2022年9月 +39
1,541名
2023年3月 -37
1,504名
2023年9月 +59
1,563名
2024年3月 -10
1,553名
2024年9月 +65
1,618名
2025年3月 -26
1,592名
2025年9月 +97
1,689名

臨時従業員数

2014年3月
0名
2014年9月 +1,221
1,221名
2015年3月 -1,221
0名
2015年9月 +1,406
1,406名
2016年3月 -1,406
0名
2016年9月 +1,416
1,416名
2017年3月 -1,416
0名
2017年9月 +1,454
1,454名
2018年3月 -1,454
0名
2018年9月 +1,501
1,501名
2019年3月 -1,501
0名
2019年9月 +1,513
1,513名
2020年3月 -1,513
0名
2020年9月 +1,562
1,562名
2021年3月 -1,562
0名
2021年9月 ±0
0名
2022年3月 ±0
0名
2022年9月 ±0
0名
2023年3月 ±0
0名
2023年9月 ±0
0名
2024年3月 ±0
0名
2024年9月 +296
296名
2025年3月 +13
309名
2025年9月 +62
371名
従業員一人当たり
年度売上高営業利益経常利益純利益固定資産
2014年3月89百万6.2百万6.6百万4.1百万22百万
2015年3月78百万4.3百万5.3百万4.1百万32百万
2016年3月71百万6.7百万6.9百万4.6百万29百万
2017年3月69百万7.3百万7.5百万5.1百万26百万
2018年3月71百万5.3百万5.4百万3.5百万26百万
2019年3月82百万4.4百万4.6百万3百万27百万
2020年3月83百万2.3百万2.5百万2.6百万30百万
2021年3月68百万1.5百万1.5百万1.9百万29百万
2022年3月69百万1.5百万1.7百万1百万30百万
2023年3月67百万2.1百万2.2百万1.2百万29百万
2024年3月70百万3.6百万3.8百万2.4百万39百万
2025年3月74百万5.6百万5.8百万3.6百万42百万

単体

2025年9月の従業員数1,281名(前回報告 ±0名)、臨時305 名(前回報告 ±0名)

2014年3月
1,013名
2014年9月 +39
1,052名
2015年3月 -7
1,045名
2015年9月 +61
1,106名
2016年3月 -46
1,060名
2016年9月 +53
1,113名
2017年3月 -9
1,104名
2017年9月 +31
1,135名
2018年3月 -16
1,119名
2018年9月 +76
1,195名
2019年3月 -36
1,159名
2019年9月 ±0
1,159名
2020年3月 +30
1,189名
2020年9月 ±0
1,189名
2021年3月 +36
1,225名
2021年9月 ±0
1,225名
2022年3月 -18
1,207名
2022年9月 ±0
1,207名
2023年3月 -12
1,195名
2023年9月 ±0
1,195名
2024年3月 +36
1,231名
2024年9月 ±0
1,231名
2025年3月 +50
1,281名
2025年9月 ±0
1,281名

臨時従業員数

2014年3月
0名
2014年9月 ±0
0名
2015年3月 ±0
0名
2015年9月 ±0
0名
2016年3月 ±0
0名
2016年9月 ±0
0名
2017年3月 ±0
0名
2017年9月 ±0
0名
2018年3月 ±0
0名
2018年9月 +1,195
1,195名
2019年3月 -1,195
0名
2019年9月 ±0
0名
2020年3月 ±0
0名
2020年9月 ±0
0名
2021年3月 ±0
0名
2021年9月 ±0
0名
2022年3月 ±0
0名
2022年9月 ±0
0名
2023年3月 ±0
0名
2023年9月 ±0
0名
2024年3月 ±0
0名
2024年9月 +255
255名
2025年3月 +50
305名
2025年9月 ±0
305名

従業員の年齢および勤続年数

平均年齢

2014年3月
41.3歳
2015年3月 +1.6歳
42.9歳
2016年3月 -0.9歳
42歳
2017年3月 ±0歳
42歳
2018年3月 -0.2歳
41.8歳
2019年3月 -0.1歳
41.7歳
2020年3月 +0.4歳
42.1歳
2021年3月 +0.2歳
42.3歳
2022年3月 +0.4歳
42.7歳
2023年3月 +0.1歳
42.8歳
2024年3月 +0.5歳
43.3歳
2025年3月 ±0歳
43.3歳

平均勤続年数

2014年3月
16.7年
2015年3月 ±0年
16.7年
2016年3月 -0.5年
16.2年
2017年3月 -0.2年
16年
2018年3月 -0.4年
15.6年
2019年3月 -0.2年
15.4年
2020年3月 +0.2年
15.6年
2021年3月 +0.2年
15.8年
2022年3月 +0.3年
16.1年
2023年3月 +0.6年
16.7年
2024年3月 -0.2年
16.5年
2025年3月 -0.4年
16.1年

セグメント別の従業員数

連結

エネルギーインフラ事業

2025年9月の従業員数243名

2025年9月
243名

臨時従業員数

2025年9月
28名

全社(共通)

2025年9月の従業員数212名

2025年9月
212名

臨時従業員数

2025年9月
9名

内線事業

2025年9月の従業員数1,069名

2025年9月
1,069名

臨時従業員数

2025年9月
333名

関連事業

2025年9月の従業員数165名

2025年9月
165名

臨時従業員数

2025年9月
1名

その他

2025年3月の従業員数3名(前回報告 -1名)

2014年3月
1名
2014年9月 +4
5名
2015年3月 -4
1名
2015年9月 +4
5名
2016年3月 -3
2名
2016年9月 +14
16名
2017年3月 -3
13名
2017年9月 -6
7名
2018年3月 +3
10名
2018年9月 +2
12名
2019年3月 -3
9名
2019年9月 ±0
9名
2020年3月 -1
8名
2020年9月 -2
6名
2021年3月 ±0
6名
2021年9月 -1
5名
2022年3月 ±0
5名
2022年9月 -2
3名
2023年3月 +2
5名
2023年9月 -1
4名
2024年3月 +1
5名
2024年9月 -1
4名
2025年3月 -1
3名

不動産賃貸業

2025年3月の従業員数13名(前回報告 -7名)

2014年3月
2名
2014年9月 ±0
2名
2015年3月 ±0
2名
2015年9月 ±0
2名
2016年3月 ±0
2名
2016年9月 +10
12名
2017年3月 ±0
12名
2017年9月 -8
4名
2018年3月 ±0
4名
2018年9月 +2
6名
2019年3月 -1
5名
2019年9月 ±0
5名
2020年3月 ±0
5名
2020年9月 +1
6名
2021年3月 ±0
6名
2021年9月 +1
7名
2022年3月 +6
13名
2022年9月 ±0
13名
2023年3月 ±0
13名
2023年9月 +6
19名
2024年3月 -7
12名
2024年9月 +8
20名
2025年3月 -7
13名

電気工事業

2025年3月の従業員数1,576名(前回報告 -18名)、臨時309 名(前回報告 +13名)

2014年3月
1,169名
2014年9月 +45
1,214名
2015年3月 -8
1,206名
2015年9月 +193
1,399名
2016年3月 -60
1,339名
2016年9月 +49
1,388名
2017年3月 -16
1,372名
2017年9月 +71
1,443名
2018年3月 -34
1,409名
2018年9月 +74
1,483名
2019年3月 -47
1,436名
2019年9月 +63
1,499名
2020年3月 -25
1,474名
2020年9月 +76
1,550名
2021年3月 -40
1,510名
2021年9月 +35
1,545名
2022年3月 -61
1,484名
2022年9月 +41
1,525名
2023年3月 -39
1,486名
2023年9月 +54
1,540名
2024年3月 -4
1,536名
2024年9月 +58
1,594名
2025年3月 -18
1,576名

臨時従業員数

2014年3月
0名
2014年9月 ±0
0名
2015年3月 ±0
0名
2015年9月 ±0
0名
2016年3月 ±0
0名
2016年9月 ±0
0名
2017年3月 ±0
0名
2017年9月 ±0
0名
2018年3月 ±0
0名
2018年9月 ±0
0名
2019年3月 ±0
0名
2019年9月 ±0
0名
2020年3月 ±0
0名
2020年9月 ±0
0名
2021年3月 ±0
0名
2021年9月 ±0
0名
2022年3月 ±0
0名
2022年9月 ±0
0名
2023年3月 ±0
0名
2023年9月 ±0
0名
2024年3月 ±0
0名
2024年9月 +296
296名
2025年3月 +13
309名

単体

エネルギーインフラ事業

2025年9月の従業員数243名

2025年9月
243名

臨時従業員数

2025年9月
28名

全社(共通)

2025年9月の従業員数203名

2025年9月
203名

臨時従業員数

2025年9月
9名

内線事業

2025年9月の従業員数901名

2025年9月
901名

臨時従業員数

2025年9月
328名

関連事業

2025年9月の従業員数7名

2025年9月
7名

臨時従業員数

2025年9月
1名

その他

2025年3月の従業員数1名(前回報告 ±0名)

2017年3月
11名
2018年3月 -3
8名
2018年9月 +2
10名
2019年3月 -3
7名
2019年9月 -1
6名
2020年3月 -1
5名
2020年9月 -1
4名
2021年3月 ±0
4名
2021年9月 -1
3名
2022年3月 ±0
3名
2022年9月 -2
1名
2023年3月 +1
2名
2023年9月 -1
1名
2024年3月 +1
2名
2024年9月 -1
1名
2025年3月 ±0
1名

不動産賃貸業

2025年3月の従業員数4名(前回報告 -5名)

2014年3月
2名
2015年3月 ±0
2名
2016年3月 ±0
2名
2017年3月 +8
10名
2018年3月 -8
2名
2018年9月 +2
4名
2019年3月 -1
3名
2019年9月 ±0
3名
2020年3月 ±0
3名
2020年9月 +1
4名
2021年3月 ±0
4名
2021年9月 +1
5名
2022年3月 ±0
5名
2022年9月 ±0
5名
2023年3月 +2
7名
2023年9月 +3
10名
2024年3月 -6
4名
2024年9月 +5
9名
2025年3月 -5
4名

電気工事業

2025年3月の従業員数1,276名(前回報告 -7名)、臨時305 名(前回報告 +13名)

2014年3月
1,011名
2015年3月 +32
1,043名
2016年3月 +15
1,058名
2017年3月 +25
1,083名
2018年3月 +26
1,109名
2018年9月 +72
1,181名
2019年3月 -32
1,149名
2019年9月 +43
1,192名
2020年3月 -11
1,181名
2020年9月 +59
1,240名
2021年3月 -23
1,217名
2021年9月 +32
1,249名
2022年3月 -50
1,199名
2022年9月 +19
1,218名
2023年3月 -32
1,186名
2023年9月 +37
1,223名
2024年3月 +2
1,225名
2024年9月 +58
1,283名
2025年3月 -7
1,276名

臨時従業員数

2014年3月
0名
2015年3月 ±0
0名
2016年3月 ±0
0名
2017年3月 ±0
0名
2018年3月 ±0
0名
2018年9月 ±0
0名
2019年3月 ±0
0名
2019年9月 ±0
0名
2020年3月 ±0
0名
2020年9月 ±0
0名
2021年3月 ±0
0名
2021年9月 ±0
0名
2022年3月 ±0
0名
2022年9月 ±0
0名
2023年3月 ±0
0名
2023年9月 ±0
0名
2024年3月 ±0
0名
2024年9月 +292
292名
2025年3月 +13
305名

IRBANK 採用情報

フルスタックエンジニア

  • 10年以上蓄積したファイナンスデータとAIを掛け合わせて、投資の意思決定を加速させるポジションです。
  • UI からデータベースまで一貫して関われるポジションです。

プロダクトMLエンジニア

  • MLとLLMを掛け合わせ、分析から予測までをスピーディかつ正確な投資体験に落とし込むポジションです。

AI Agent エンジニア

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  • RAG・検索・ランキングを含む情報取得/推論パイプラインの設計から運用まで一気通貫で担います。

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  • 大規模金融データを安全かつ高速に処理するインフラを設計・構築できます。

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  • 百万人の現IRBANKユーザーとまだIRBANKを知らない数千万人に対してマーケティングをしてみたい方。