有価証券報告書-第103期(2025/04/01-2026/03/31)

【提出】: 2026/06/22 15:09
【資料】: PDFをみる
【項目】: 164項目

その取組み内容は以下のとおりであります。
1 組織改革
・経営戦略に沿った組織構築
・バランスの取れた人員構成の実現
・適材適所の人員配置
2 人的資本経営
・女性管理職比率の向上
・従業員エンゲージメントの向上
・積極的なグローバル人材育成
3 グループ経営推進
・経営プラットフォームの確立による経営合理化
・グループ経営人材の育成
・グループ会社の最適資本政策
4 DX推進
・ITシステムの再構築
・デジタル人材の育成
・業務環境のオンライン化

IRBANK 採用情報

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有価証券報告書-第103期(2025/04/01-2026/03/31)

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