中央発條（5992）の従業員数の推移
- 【有報】
- 従業員の状況
連結
2025年3月の従業員数3,017名（前回報告 ±0名）、臨時1,334 名（前回報告 -6名）
- 2014年3月
- 4,408名
- 2015年3月 -59
- 4,349名
- 2016年3月 -235
- 4,114名
- 2017年3月 -198
- 3,916名
- 2018年3月 -248
- 3,668名
- 2019年3月 -141
- 3,527名
- 2020年3月 -103
- 3,424名
- 2021年3月 -303
- 3,121名
- 2022年3月 -115
- 3,006名
- 2023年3月 +25
- 3,031名
- 2024年3月 -14
- 3,017名
- 2025年3月 ±0
- 3,017名
臨時従業員数
- 2014年3月
- 979名
- 2015年3月 +3
- 982名
- 2016年3月 -122
- 860名
- 2017年3月 -54
- 806名
- 2018年3月 +12
- 818名
- 2019年3月 +76
- 894名
- 2020年3月 -84
- 810名
- 2021年3月 +199
- 1,009名
- 2022年3月 +287
- 1,296名
- 2023年3月 +78
- 1,374名
- 2024年3月 -34
- 1,340名
- 2025年3月 -6
- 1,334名
単体
2025年3月の従業員数1,171名（前回報告 +48名）、臨時355 名（前回報告 +65名）
- 2014年3月
- 1,471名
- 2015年3月 -30
- 1,441名
- 2016年3月 -110
- 1,331名
- 2017年3月 -52
- 1,279名
- 2018年3月 -38
- 1,241名
- 2019年3月 -4
- 1,237名
- 2020年3月 -48
- 1,189名
- 2021年3月 -70
- 1,119名
- 2022年3月 +8
- 1,127名
- 2023年3月 -20
- 1,107名
- 2024年3月 +16
- 1,123名
- 2025年3月 +48
- 1,171名
臨時従業員数
- 2014年3月
- 118名
- 2015年3月 -4
- 114名
- 2016年3月 -15
- 99名
- 2017年3月 +5
- 104名
- 2018年3月 +6
- 110名
- 2019年3月 +2
- 112名
- 2020年3月 +17
- 129名
- 2021年3月 -1
- 128名
- 2022年3月 +43
- 171名
- 2023年3月 +74
- 245名
- 2024年3月 +45
- 290名
- 2025年3月 +65
- 355名
従業員の年齢および勤続年数
平均年齢
- 2014年3月
- 39.6歳
- 2015年3月 +0.7歳
- 40.3歳
- 2016年3月 +1.1歳
- 41.4歳
- 2017年3月 +0.3歳
- 41.7歳
- 2018年3月 +1歳
- 42.7歳
- 2019年3月 +0.1歳
- 42.8歳
- 2020年3月 +0.5歳
- 43.3歳
- 2021年3月 +0.4歳
- 43.7歳
- 2022年3月 +0.5歳
- 44.2歳
- 2023年3月 +1.2歳
- 45.4歳
- 2024年3月 -1.3歳
- 44.1歳
- 2025年3月 +0.2歳
- 44.3歳
平均勤続年数
- 2014年3月
- 16.4年
- 2015年3月 +0.8年
- 17.2年
- 2016年3月 +1.2年
- 18.4年
- 2017年3月 +0.4年
- 18.8年
- 2018年3月 +0.9年
- 19.7年
- 2019年3月 +0.3年
- 20年
- 2020年3月 +0.4年
- 20.4年
- 2021年3月 +0.5年
- 20.9年
- 2022年3月 +0.5年
- 21.4年
- 2023年3月 -1年
- 20.4年
- 2024年3月 +1.1年
- 21.5年
- 2025年3月 +0.2年
- 21.7年
セグメント別の従業員数
連結
アジア
2025年3月の従業員数640名（前回報告 -5名）、臨時395 名（前回報告 +13名）
- 2014年3月
- 1,045名
- 2015年3月 -19
- 1,026名
- 2016年3月 -38
- 988名
- 2017年3月 -75
- 913名
- 2018年3月 -32
- 881名
- 2019年3月 -51
- 830名
- 2020年3月 +12
- 842名
- 2021年3月 -134
- 708名
- 2022年3月 -27
- 681名
- 2023年3月 +3
- 684名
- 2024年3月 -39
- 645名
- 2025年3月 -5
- 640名
臨時従業員数
- 2014年3月
- 96名
- 2015年3月 +26
- 122名
- 2016年3月 -41
- 81名
- 2017年3月 -48
- 33名
- 2018年3月 -17
- 16名
- 2019年3月 +21
- 37名
- 2020年3月 -37
- 0名
- 2021年3月 +210
- 210名
- 2022年3月 +91
- 301名
- 2023年3月 +32
- 333名
- 2024年3月 +49
- 382名
- 2025年3月 +13
- 395名
中国
2025年3月の従業員数530名（前回報告 -30名）、臨時276 名（前回報告 -32名）
- 2014年3月
- 917名
- 2015年3月 +6
- 923名
- 2016年3月 -65
- 858名
- 2017年3月 -41
- 817名
- 2018年3月 -117
- 700名
- 2019年3月 -19
- 681名
- 2020年3月 -49
- 632名
- 2021年3月 -38
- 594名
- 2022年3月 -46
- 548名
- 2023年3月 +25
- 573名
- 2024年3月 -13
- 560名
- 2025年3月 -30
- 530名
臨時従業員数
- 2014年3月
- 42名
- 2015年3月 -17
- 25名
- 2016年3月 +33
- 58名
- 2017年3月 +19
- 77名
- 2018年3月 +40
- 117名
- 2019年3月 +80
- 197名
- 2020年3月 -197
- 0名
- 2021年3月 +212
- 212名
- 2022年3月 +150
- 362名
- 2023年3月 +6
- 368名
- 2024年3月 -60
- 308名
- 2025年3月 -32
- 276名
北米
2025年3月の従業員数116名（前回報告 ±0名）、臨時183 名（前回報告 -47名）
- 2014年3月
- 293名
- 2015年3月 -1
- 292名
- 2016年3月 -7
- 285名
- 2017年3月 -17
- 268名
- 2018年3月 -37
- 231名
- 2019年3月 -47
- 184名
- 2020年3月 -14
- 170名
- 2021年3月 -44
- 126名
- 2022年3月 -22
- 104名
- 2023年3月 +5
- 109名
- 2024年3月 +7
- 116名
- 2025年3月 ±0
- 116名
臨時従業員数
- 2014年3月
- 579名
- 2015年3月 +5
- 584名
- 2016年3月 -104
- 480名
- 2017年3月 -18
- 462名
- 2018年3月 -17
- 445名
- 2019年3月 -27
- 418名
- 2020年3月 -418
- 0名
- 2021年3月 +315
- 315名
- 2022年3月 -36
- 279名
- 2023年3月 -21
- 258名
- 2024年3月 -28
- 230名
- 2025年3月 -47
- 183名
日本
2025年3月の従業員数1,731名（前回報告 +35名）、臨時480 名（前回報告 +60名）
- 2014年3月
- 2,153名
- 2015年3月 -45
- 2,108名
- 2016年3月 -125
- 1,983名
- 2017年3月 -65
- 1,918名
- 2018年3月 -62
- 1,856名
- 2019年3月 -24
- 1,832名
- 2020年3月 -52
- 1,780名
- 2021年3月 -87
- 1,693名
- 2022年3月 -20
- 1,673名
- 2023年3月 -8
- 1,665名
- 2024年3月 +31
- 1,696名
- 2025年3月 +35
- 1,731名
臨時従業員数
- 2014年3月
- 262名
- 2015年3月 -11
- 251名
- 2016年3月 -10
- 241名
- 2017年3月 -7
- 234名
- 2018年3月 +6
- 240名
- 2019年3月 +2
- 242名
- 2020年3月 -242
- 0名
- 2021年3月 +272
- 272名
- 2022年3月 +82
- 354名
- 2023年3月 +61
- 415名
- 2024年3月 +5
- 420名
- 2025年3月 +60
- 480名
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