J-MAX（3422）の従業員数の推移
- 【有報】
- 従業員の状況
連結
2025年3月の従業員数1,268名（前回報告 -159名）、臨時331 名（前回報告 -66名）
- 2014年3月
- 3,983名
- 2015年3月 -395
- 3,588名
- 2016年3月 -205
- 3,383名
- 2017年3月 -947
- 2,436名
- 2018年3月 -53
- 2,383名
- 2019年3月 -83
- 2,300名
- 2020年3月 -55
- 2,245名
- 2021年3月 -170
- 2,075名
- 2022年3月 -164
- 1,911名
- 2023年3月 -100
- 1,811名
- 2024年3月 -384
- 1,427名
- 2025年3月 -159
- 1,268名
臨時従業員数
- 2014年3月
- 0名
- 2015年3月 ±0
- 0名
- 2016年3月 ±0
- 0名
- 2017年3月 ±0
- 0名
- 2018年3月 ±0
- 0名
- 2019年3月 ±0
- 0名
- 2020年3月 +557
- 557名
- 2021年3月 +16
- 573名
- 2022年3月 -92
- 481名
- 2023年3月 +121
- 602名
- 2024年3月 -205
- 397名
- 2025年3月 -66
- 331名
単体
2025年3月の従業員数296名（前回報告 -22名）、臨時160 名（前回報告 -3名）
- 2014年3月
- 512名
- 2015年3月 -7
- 505名
- 2016年3月 -195
- 310名
- 2017年3月 +6
- 316名
- 2018年3月 -7
- 309名
- 2019年3月 +2
- 311名
- 2020年3月 +10
- 321名
- 2021年3月 -3
- 318名
- 2022年3月 ±0
- 318名
- 2023年3月 -2
- 316名
- 2024年3月 +2
- 318名
- 2025年3月 -22
- 296名
臨時従業員数
- 2014年3月
- 0名
- 2015年3月 ±0
- 0名
- 2016年3月 ±0
- 0名
- 2017年3月 ±0
- 0名
- 2018年3月 ±0
- 0名
- 2019年3月 ±0
- 0名
- 2020年3月 +169
- 169名
- 2021年3月 -35
- 134名
- 2022年3月 -68
- 66名
- 2023年3月 +106
- 172名
- 2024年3月 -9
- 163名
- 2025年3月 -3
- 160名
従業員の年齢および勤続年数
平均年齢
- 2014年3月
- 38.6歳
- 2015年3月 +0.6歳
- 39.2歳
- 2016年3月 +1歳
- 40.2歳
- 2017年3月 +0.8歳
- 41歳
- 2018年3月 +1歳
- 42歳
- 2019年3月 +0.5歳
- 42.5歳
- 2020年3月 ±0歳
- 42.5歳
- 2021年3月 +3.3歳
- 45.8歳
- 2022年3月 -2.3歳
- 43.5歳
- 2023年3月 +0.3歳
- 43.8歳
- 2024年3月 -0.2歳
- 43.6歳
- 2025年3月 -0.4歳
- 43.2歳
平均勤続年数
- 2014年3月
- 15.4年
- 2015年3月 +0.5年
- 15.9年
- 2016年3月 +1.6年
- 17.5年
- 2017年3月 +0.7年
- 18.2年
- 2018年3月 +0.6年
- 18.8年
- 2019年3月 +0.4年
- 19.2年
- 2020年3月 +0.1年
- 19.3年
- 2021年3月 +2.1年
- 21.4年
- 2022年3月 -1.2年
- 20.2年
- 2023年3月 +0.2年
- 20.4年
- 2024年3月 -0.5年
- 19.9年
- 2025年3月 -0.6年
- 19.3年
セグメント別の従業員数
連結
J-MAX
2025年3月の従業員数296名（前回報告 -22名）、臨時160 名（前回報告 -3名）
- 2023年3月
- 316名
- 2024年3月 +2
- 318名
- 2025年3月 -22
- 296名
臨時従業員数
- 2023年3月
- 172名
- 2024年3月 -9
- 163名
- 2025年3月 -3
- 160名
タイ
2025年3月の従業員数243名（前回報告 -63名）、臨時106 名（前回報告 +54名）
- 2014年3月
- 894名
- 2015年3月 -113
- 781名
- 2016年3月 -49
- 732名
- 2017年3月 -67
- 665名
- 2018年3月 +39
- 704名
- 2019年3月 ±0
- 704名
- 2020年3月 -63
- 641名
- 2021年3月 -166
- 475名
- 2022年3月 -13
- 462名
- 2023年3月 -17
- 445名
- 2024年3月 -139
- 306名
- 2025年3月 -63
- 243名
臨時従業員数
- 2014年3月
- 0名
- 2015年3月 ±0
- 0名
- 2016年3月 ±0
- 0名
- 2017年3月 ±0
- 0名
- 2018年3月 ±0
- 0名
- 2019年3月 ±0
- 0名
- 2020年3月 +26
- 26名
- 2021年3月 -26
- 0名
- 2022年3月 +41
- 41名
- 2023年3月 +6
- 47名
- 2024年3月 +5
- 52名
- 2025年3月 +54
- 106名
広州
2025年3月の従業員数509名（前回報告 +65名）、臨時32 名（前回報告 -65名）
- 2014年3月
- 1,279名
- 2015年3月 -168
- 1,111名
- 2016年3月 +86
- 1,197名
- 2017年3月 -265
- 932名
- 2018年3月 -33
- 899名
- 2019年3月 -56
- 843名
- 2020年3月 -12
- 831名
- 2021年3月 -21
- 810名
- 2022年3月 -99
- 711名
- 2023年3月 -46
- 665名
- 2024年3月 -221
- 444名
- 2025年3月 +65
- 509名
臨時従業員数
- 2014年3月
- 0名
- 2015年3月 ±0
- 0名
- 2016年3月 ±0
- 0名
- 2017年3月 ±0
- 0名
- 2018年3月 ±0
- 0名
- 2019年3月 ±0
- 0名
- 2020年3月 +138
- 138名
- 2021年3月 +74
- 212名
- 2022年3月 -47
- 165名
- 2023年3月 +32
- 197名
- 2024年3月 -100
- 97名
- 2025年3月 -65
- 32名
武漢
2025年3月の従業員数220名（前回報告 -139名）、臨時33 名（前回報告 -52名）
- 2014年3月
- 529名
- 2015年3月 -30
- 499名
- 2016年3月 +45
- 544名
- 2017年3月 -87
- 457名
- 2018年3月 +14
- 471名
- 2019年3月 -29
- 442名
- 2020年3月 +10
- 452名
- 2021年3月 +20
- 472名
- 2022年3月 -52
- 420名
- 2023年3月 -35
- 385名
- 2024年3月 -26
- 359名
- 2025年3月 -139
- 220名
臨時従業員数
- 2014年3月
- 0名
- 2015年3月 ±0
- 0名
- 2016年3月 ±0
- 0名
- 2017年3月 ±0
- 0名
- 2018年3月 ±0
- 0名
- 2019年3月 ±0
- 0名
- 2020年3月 +224
- 224名
- 2021年3月 +3
- 227名
- 2022年3月 -18
- 209名
- 2023年3月 -23
- 186名
- 2024年3月 -101
- 85名
- 2025年3月 -52
- 33名
丸順
2022年3月の従業員数318名（前回報告 ±0名）、臨時66 名（前回報告 -68名）
- 2014年3月
- 512名
- 2015年3月 -7
- 505名
- 2016年3月 -195
- 310名
- 2017年3月 +6
- 316名
- 2018年3月 -7
- 309名
- 2019年3月 +2
- 311名
- 2020年3月 +10
- 321名
- 2021年3月 -3
- 318名
- 2022年3月 ±0
- 318名
臨時従業員数
- 2014年3月
- 0名
- 2015年3月 ±0
- 0名
- 2016年3月 ±0
- 0名
- 2017年3月 ±0
- 0名
- 2018年3月 ±0
- 0名
- 2019年3月 ±0
- 0名
- 2020年3月 +169
- 169名
- 2021年3月 -35
- 134名
- 2022年3月 -68
- 66名
インディアナ
2017年3月の従業員数7名（前回報告 -533名）
- 2014年3月
- 710名
- 2015年3月 -80
- 630名
- 2016年3月 -90
- 540名
- 2017年3月 -533
- 7名
四輪販売
2017年3月の従業員数59名（前回報告 -1名）
- 2014年3月
- 59名
- 2015年3月 +3
- 62名
- 2016年3月 -2
- 60名
- 2017年3月 -1
- 59名
10年以上蓄積したファイナンスデータとAIを掛け合わせて、投資の意思決定を加速させるポジションです。
