日東精工（5957）の役員株式給付引当金繰入額の推移 - 全期間
連結
- 2019年6月30日
- 797万
- 2019年12月31日 +102.17%
- 1612万
- 2020年6月30日 -52.25%
- 770万
- 2020年12月31日 +94.16%
- 1495万
- 2021年6月30日 -51.01%
- 732万
- 2021年12月31日 +101.02%
- 1472万
- 2022年6月30日 -43.8%
- 827万
- 2022年12月31日 +110.57%
- 1742万
- 2023年6月30日 -10.66%
- 1556万
- 2023年12月31日 +99.54%
- 3106万
- 2024年6月30日 -50.21%
- 1546万
- 2024年12月31日 +79.37%
- 2774万
- 2025年6月30日 -49.45%
- 1402万
- 2025年12月31日 +79.68%
- 2520万
- 2026年6月30日 -24.6%
- 1900万
個別
- 2019年12月31日
- 1612万
- 2020年12月31日 -7.3%
- 1495万
- 2021年12月31日 -1.52%
- 1472万
- 2022年12月31日 +18.34%
- 1742万
- 2023年12月31日 +78.28%
- 3106万
- 2024年12月31日 -10.69%
- 2774万
- 2025年12月31日 -9.17%
- 2520万
有報情報
- #1 主要な販売費及び一般管理費（連結）
- ※2 販売費及び一般管理費のうち主要な費目及び金額は次のとおりであります。2026/03/31 14:00
前連結会計年度(自 2024年1月1日至 2024年12月31日) 当連結会計年度(自 2025年1月1日至 2025年12月31日) 役員退職引当金繰入額 9,000 7,907 役員株式給付引当金繰入額 27,743 25,200 減価償却費 266,045 273,126
10年以上蓄積したファイナンスデータとAIを掛け合わせて、投資の意思決定を加速させるポジションです。
