7867 タカラトミー

7867
2026/03/06
時価
2606億円
PER 予
24.74倍
2010年以降
赤字-214.63倍
(2010-2025年)
PBR
2.23倍
2010年以降
0.8-4.3倍
(2010-2025年)
配当 予
2.3%
ROE 予
9.02%
ROA 予
5.67%
資料
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CSV,JSON

従業員数の推移

【有報】
従業員の状況

連結

2025年3月の従業員数2,496名(前回報告 +73名)、臨時1,880 名(前回報告 +252名)

2014年3月
2,056名
2015年3月 +30
2,086名
2016年3月 -44
2,042名
2017年3月 -91
1,951名
2018年3月 +248
2,199名
2019年3月 +466
2,665名
2020年3月 -97
2,568名
2021年3月 -189
2,379名
2022年3月 +39
2,418名
2023年3月 +58
2,476名
2024年3月 -53
2,423名
2025年3月 +73
2,496名

臨時従業員数

2014年3月
1,636名
2015年3月 +119
1,755名
2016年3月 -58
1,697名
2017年3月 -45
1,652名
2018年3月 +2
1,654名
2019年3月 -4
1,650名
2020年3月 +31
1,681名
2021年3月 -123
1,558名
2022年3月 -146
1,412名
2023年3月 -28
1,384名
2024年3月 +244
1,628名
2025年3月 +252
1,880名
従業員一人当たり
年度売上高営業利益経常利益純利益固定資産
2014年3月75百万1.6百万1.6百万0.11百万32百万
2015年3月72百万1.2百万0.97百万-0.87百万34百万
2016年3月80百万1.3百万0.71百万-3.3百万28百万
2017年3月86百万4百万4百万2.8百万28百万
2018年3月81百万6百万5.6百万3.6百万23百万
2019年3月66百万5.4百万5.4百万3.5百万18百万
2020年3月64百万4.2百万4百万1.8百万16百万
2021年3月59百万3百万3百万2.3百万19百万
2022年3月68百万5.1百万5.2百万3.8百万19百万
2023年3月76百万5.3百万4.9百万3.4百万19百万
2024年3月86百万7.8百万7.3百万4百万20百万
2025年3月100百万10百万9.6百万6.6百万21百万

単体

2025年3月の従業員数578名(前回報告 +25名)、臨時68 名(前回報告 +8名)

2014年3月
486名
2015年3月 +4
490名
2016年3月 +1
491名
2017年3月 +4
495名
2018年3月 +9
504名
2019年3月 +5
509名
2020年3月 +32
541名
2021年3月 +6
547名
2022年3月 +10
557名
2023年3月 +5
562名
2024年3月 -9
553名
2025年3月 +25
578名

臨時従業員数

2014年3月
9名
2015年3月 ±0
9名
2016年3月 +18
27名
2017年3月 +35
62名
2018年3月 +41
103名
2019年3月 +26
129名
2020年3月 +2
131名
2021年3月 -38
93名
2022年3月 -16
77名
2023年3月 -8
69名
2024年3月 -9
60名
2025年3月 +8
68名

従業員の年齢および勤続年数

平均年齢

2014年3月
39.3歳
2015年3月 +1.1歳
40.4歳
2016年3月 +0.5歳
40.9歳
2017年3月 +0.4歳
41.3歳
2018年3月 +0.5歳
41.8歳
2019年3月 -0.3歳
41.5歳
2020年3月 +0.8歳
42.3歳
2021年3月 +0.9歳
43.2歳
2022年3月 +0.7歳
43.9歳
2023年3月 +0.1歳
44歳
2024年3月 +0.3歳
44.3歳
2025年3月 -1.5歳
42.8歳

平均勤続年数

2014年3月
9.3年
2015年3月 +0.5年
9.8年
2016年3月 -0.9年
8.9年
2017年3月 -0.1年
8.8年
2018年3月 +0.2年
9年
2019年3月 +0.1年
9.1年
2020年3月 +0.5年
9.6年
2021年3月 +1.1年
10.7年
2022年3月 +0.7年
11.4年
2023年3月 +0.8年
12.2年
2024年3月 +0.6年
12.8年
2025年3月 +0.4年
13.2年

セグメント別の従業員数

連結

アジア

2025年3月の従業員数968名(前回報告 +21名)、臨時26 名(前回報告 +4名)

2014年3月
596名
2015年3月 +33
629名
2016年3月 +12
641名
2017年3月 -76
565名
2018年3月 +238
803名
2019年3月 +463
1,266名
2020年3月 -133
1,133名
2021年3月 -224
909名
2022年3月 +35
944名
2023年3月 +60
1,004名
2024年3月 -57
947名
2025年3月 +21
968名

臨時従業員数

2014年3月
23名
2015年3月 +9
32名
2016年3月 +5
37名
2017年3月 +36
73名
2018年3月 -16
57名
2019年3月 -34
23名
2020年3月 +1
24名
2021年3月 -4
20名
2022年3月 -2
18名
2023年3月 +3
21名
2024年3月 +1
22名
2025年3月 +4
26名

アメリカズ

2025年3月の従業員数196名(前回報告 -5名)、臨時141 名(前回報告 -4名)

2016年3月
224名
2017年3月 -11
213名
2018年3月 -1
212名
2019年3月 -11
201名
2020年3月 -8
193名
2021年3月 +25
218名
2022年3月 -7
211名
2023年3月 +1
212名
2024年3月 -11
201名
2025年3月 -5
196名

臨時従業員数

2016年3月
103名
2017年3月 ±0
103名
2018年3月 -2
101名
2019年3月 -12
89名
2020年3月 -10
79名
2021年3月 +56
135名
2022年3月 +73
208名
2023年3月 -26
182名
2024年3月 -37
145名
2025年3月 -4
141名

オセアニア

2025年3月の従業員数14名(前回報告 ±0名)、臨時16 名(前回報告 +2名)

2016年3月
11名
2017年3月 ±0
11名
2018年3月 ±0
11名
2019年3月 ±0
11名
2020年3月 -1
10名
2021年3月 ±0
10名
2022年3月 +2
12名
2023年3月 +1
13名
2024年3月 +1
14名
2025年3月 ±0
14名

臨時従業員数

2016年3月
17名
2017年3月 +2
19名
2018年3月 +1
20名
2019年3月 -4
16名
2020年3月 -1
15名
2021年3月 -1
14名
2022年3月 +2
16名
2023年3月 ±0
16名
2024年3月 -2
14名
2025年3月 +2
16名

全社(共通)

2025年3月の従業員数98名(前回報告 +2名)、臨時16 名(前回報告 +7名)

2019年3月
73名
2020年3月 +9
82名
2021年3月 +5
87名
2022年3月 +1
88名
2023年3月 +5
93名
2024年3月 +3
96名
2025年3月 +2
98名

臨時従業員数

2019年3月
13名
2020年3月 -1
12名
2021年3月 -2
10名
2022年3月 -2
8名
2023年3月 ±0
8名
2024年3月 +1
9名
2025年3月 +7
16名

日本

2025年3月の従業員数1,154名(前回報告 +60名)、臨時1,674 名(前回報告 +244名)

2014年3月
1,042名
2015年3月 -33
1,009名
2016年3月 -18
991名
2017年3月 -1
990名
2018年3月 +17
1,007名
2019年3月 +18
1,025名
2020年3月 +44
1,069名
2021年3月 +15
1,084名
2022年3月 +11
1,095名
2023年3月 -12
1,083名
2024年3月 +11
1,094名
2025年3月 +60
1,154名

臨時従業員数

2014年3月
1,457名
2015年3月 +120
1,577名
2016年3月 -56
1,521名
2017年3月 -76
1,445名
2018年3月 +13
1,458名
2019年3月 +37
1,495名
2020年3月 +40
1,535名
2021年3月 -169
1,366名
2022年3月 -211
1,155名
2023年3月 -5
1,150名
2024年3月 +280
1,430名
2025年3月 +244
1,674名

欧州

2025年3月の従業員数66名(前回報告 -5名)、臨時7 名(前回報告 -1名)

2016年3月
97名
2017年3月 +2
99名
2018年3月 -11
88名
2019年3月 +1
89名
2020年3月 -8
81名
2021年3月 -10
71名
2022年3月 -3
68名
2023年3月 +3
71名
2024年3月 ±0
71名
2025年3月 -5
66名

臨時従業員数

2016年3月
15名
2017年3月 -8
7名
2018年3月 +2
9名
2019年3月 +5
14名
2020年3月 +2
16名
2021年3月 -3
13名
2022年3月 -6
7名
2023年3月 ±0
7名
2024年3月 +1
8名
2025年3月 -1
7名

全社(共通)

2018年3月の従業員数78名(前回報告 +5名)、臨時9 名(前回報告 +4名)

2014年3月
78名
2015年3月 +1
79名
2016年3月 -1
78名
2017年3月 -5
73名
2018年3月 +5
78名

臨時従業員数

2014年3月
4名
2015年3月 +1
5名
2016年3月 -1
4名
2017年3月 +1
5名
2018年3月 +4
9名

北米・欧州・オセアニア

2015年3月の従業員数369名(前回報告 +29名)、臨時141 名(前回報告 -11名)

2014年3月
340名
2015年3月 +29
369名

臨時従業員数

2014年3月
152名
2015年3月 -11
141名

単体

全社(共通)

2025年3月の従業員数98名(前回報告 +2名)、臨時16 名(前回報告 +7名)

2019年3月
73名
2020年3月 +9
82名
2021年3月 +5
87名
2022年3月 +1
88名
2023年3月 +5
93名
2024年3月 +3
96名
2025年3月 +2
98名

臨時従業員数

2019年3月
13名
2020年3月 -1
12名
2021年3月 -2
10名
2022年3月 -2
8名
2023年3月 ±0
8名
2024年3月 +1
9名
2025年3月 +7
16名

日本

2025年3月の従業員数480名(前回報告 +23名)、臨時52 名(前回報告 +1名)

2014年3月
387名
2015年3月 +3
390名
2016年3月 +23
413名
2017年3月 +9
422名
2018年3月 +4
426名
2019年3月 +10
436名
2020年3月 +23
459名
2021年3月 +1
460名
2022年3月 +9
469名
2023年3月 ±0
469名
2024年3月 -12
457名
2025年3月 +23
480名

臨時従業員数

2014年3月
5名
2015年3月 -1
4名
2016年3月 +19
23名
2017年3月 +34
57名
2018年3月 +36
93名
2019年3月 +23
116名
2020年3月 +3
119名
2021年3月 -36
83名
2022年3月 -14
69名
2023年3月 -8
61名
2024年3月 -10
51名
2025年3月 +1
52名

全社(共通)

2018年3月の従業員数78名(前回報告 +5名)、臨時10 名(前回報告 +5名)

2014年3月
78名
2015年3月 +1
79名
2016年3月 -1
78名
2017年3月 -5
73名
2018年3月 +5
78名

臨時従業員数

2014年3月
4名
2015年3月 +1
5名
2016年3月 -1
4名
2017年3月 +1
5名
2018年3月 +5
10名

アジア

2015年3月の従業員数21名(前回報告 ±0名)

2014年3月
21名
2015年3月 ±0
21名

IRBANK 採用情報

フルスタックエンジニア

  • 10年以上蓄積したファイナンスデータとAIを掛け合わせて、投資の意思決定を加速させるポジションです。
  • UI からデータベースまで一貫して関われるポジションです。

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  • IRBANKのブランドと文化の構築。
  • 百万人の現IRBANKユーザーとまだIRBANKを知らない数千万人に対してマーケティングをしてみたい方。