9882 イエローハット

9882
2026/10/19
時価
1399億円
PER 予
11.32倍
2010年以降
3.32-13.89倍
(2010-2026年)
PBR
1.11倍
2010年以降
0.21-1.22倍
(2010-2026年)
配当 予
4.18%
ROE 予
9.83%
ROA 予
5.92%
資料
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イエローハット(9882)の役員報酬の推移 - 通期

【期間】
  • 通期

個別

2008年3月31日
1億5100万
2009年3月31日 -26.49%
1億1100万
2010年3月31日 +4.5%
1億1600万
2011年3月31日 +12.93%
1億3100万
2012年3月31日 +36.64%
1億7900万
2013年3月31日 -3.35%
1億7300万

有報情報

#1 コーポレート・ガバナンスの概要(連結)
ロ 指名・報酬委員会の活動状況
指名・報酬委員会は、取締役会の決議により選定された独立社外役員とメンバーとして現行の報酬制度及び各役位の職責を熟知している代表取締役社長により構成されています。なお、指名・報酬委員会の委員長は社外役員としております。取締役候補者(代表取締役を含む)の新任及び再任の指名に際して、取締役会の諮問に応じて、その適性につき、事前に審査を行い、取締役会に答申を行っております。役員報酬は、決定プロセスの客観性・透明性、会社業績や同規模他社の報酬水準、過去の支給実績などを踏まえた報酬額の妥当性を確保する観点から、取締役会の諮問に応じて審査し、取締役会に答申を行っております。なお、代表取締役は審査のために必要かつ充分な検討資料を各委員に提出し審査の充実を図っております。
指名・報酬委員会は、年2回開催しております。当事業年度における個々の委員の出席状況については次のとおりであります。
2026/06/23 11:41
#2 役員報酬(連結)
員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針に係る事項
当社の役員報酬は前期の全社業績及び中長期的な業績を反映させ、持続的な成長と企業価値の向上を促進させることを基本方針とし、決定プロセスの客観性・透明性、報酬額の妥当性を確保する観点から、取締役会の諮問に応じて「指名・報酬委員会」において審査し、取締役会に答申を行い取締役会にて決議しております。なお、「指名・報酬委員会」は、取締役会の決議により選定された独立社外役員とメンバーとして現行の報酬制度及び各役位の職責を熟知している代表取締役社長により構成されています。また、指名・報酬委員会の委員長は社外役員としております。
取締役の報酬の構成については、基本となる固定報酬及び業績変動報酬、譲渡制限付株式報酬に区分し、会社業績や同規模他社の報酬水準、過去の支給実績などを総合的に勘案して決定しております。
2026/06/23 11:41
#3 社外取締役(及び社外監査役)(連結)
B.当社の主要な取引先又はその業務執行者
C.当社から役員報酬以外に年間1,000万円以上の金銭その他の財産を得ているコンサルタント、会計専門家又は法律専門家(当該財産を得ている者が法人、組合等の団体である場合は、当該団体に所属する者をいう。)
D.最近においてA、B又はCに掲げる者に該当していた者 ※最近とは過去1年をいう
2026/06/23 11:41

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