7590 タカショー

7590
2026/03/09
時価
67億円
PER 予
53.81倍
2010年以降
赤字-42.02倍
(2010-2026年)
PBR
0.51倍
2010年以降
0.46-1.6倍
(2010-2026年)
配当 予
1.31%
ROE 予
0.94%
ROA 予
0.51%
資料
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タカショー(7590)の従業員数の推移

【有報】
従業員の状況

連結

2025年1月の従業員数901名(前回報告 +16名)、臨時249 名(前回報告 -2名)

2014年1月
556名
2015年1月 +44
600名
2016年1月 +3
603名
2017年1月 +17
620名
2018年1月 +69
689名
2019年1月 +18
707名
2020年1月 +27
734名
2021年1月 +88
822名
2022年1月 +65
887名
2023年1月 +14
901名
2024年1月 -16
885名
2025年1月 +16
901名

臨時従業員数

2014年1月
209名
2015年1月 +13
222名
2016年1月 +4
226名
2017年1月 ±0
226名
2018年1月 ±0
226名
2019年1月 -14
212名
2020年1月 +8
220名
2021年1月 -1
219名
2022年1月 +13
232名
2023年1月 +28
260名
2024年1月 -9
251名
2025年1月 -2
249名
従業員一人当たり
年度売上高営業利益経常利益純利益固定資産
2014年1月32百万1.8百万1.8百万0.91百万9百万
2015年1月31百万1百万1.1百万0.54百万9.3百万
2016年1月30百万1.2百万0.99百万0.4百万9.1百万
2017年1月28百万0.81百万0.52百万0.25百万10百万
2018年1月25百万0.88百万0.83百万0.33百万9.3百万
2019年1月25百万0.73百万0.47百万0.48百万9.3百万
2020年1月24百万0.72百万0.64百万0.28百万10百万
2021年1月22百万1.4百万1.4百万1.2百万9.1百万
2022年1月23百万1.7百万1.7百万1.1百万8.7百万
2023年1月23百万0.98百万1.1百万0.58百万9.2百万
2024年1月22百万-0.12百万0.28百万-85,4019.6百万
2025年1月22百万-0.17百万92,979-0.27百万9.6百万

単体

2025年1月の従業員数351名(前回報告 -9名)、臨時106 名(前回報告 -13名)

2014年1月
299名
2015年1月 -8
291名
2016年1月 +6
297名
2017年1月 +10
307名
2018年1月 +4
311名
2019年1月 +2
313名
2020年1月 +9
322名
2021年1月 +15
337名
2022年1月 -1
336名
2023年1月 +12
348名
2024年1月 +12
360名
2025年1月 -9
351名

臨時従業員数

2014年1月
122名
2015年1月 +11
133名
2016年1月 +2
135名
2017年1月 -7
128名
2018年1月 -6
122名
2019年1月 +3
125名
2020年1月 -6
119名
2021年1月 -6
113名
2022年1月 ±0
113名
2023年1月 +16
129名
2024年1月 -10
119名
2025年1月 -13
106名

従業員の年齢および勤続年数

平均年齢

2014年1月
36歳
2015年1月 +0.1歳
36.1歳
2016年1月 +1歳
37.1歳
2017年1月 +1歳
38.1歳
2018年1月 +0.9歳
39歳
2019年1月 ±0歳
39歳
2020年1月 +0.1歳
39.1歳
2021年1月 +0.95歳
40.05歳
2022年1月 +0.05歳
40.1歳
2023年1月 +0.01歳
40.11歳
2024年1月 +0.94歳
41.05歳
2025年1月 +0.06歳
41.11歳

平均勤続年数

2014年1月
8.1年
2015年1月 ±0年
8.1年
2016年1月 +1.9年
10年
2017年1月 +0.1年
10.1年
2018年1月 +0.92年
11.02年
2019年1月 +0.98年
12年
2020年1月 +0.01年
12.01年
2021年1月 +0.03年
12.04年
2022年1月 +0.07年
12.11年
2023年1月 -0.01年
12.1年
2024年1月 +0.91年
13.01年
2025年1月 +0.09年
13.1年

セグメント別の従業員数

連結

その他

2025年1月の従業員数8名(前回報告 ±0名)、臨時2 名(前回報告 ±0名)

2014年1月
11名
2015年1月 -9
2名
2016年1月 +5
7名
2017年1月 -2
5名
2018年1月 +1
6名
2019年1月 -1
5名
2020年1月 ±0
5名
2021年1月 +1
6名
2022年1月 +1
7名
2023年1月 ±0
7名
2024年1月 +1
8名
2025年1月 ±0
8名

臨時従業員数

2014年1月
1名
2015年1月 +1
2名
2016年1月 ±0
2名
2017年1月 +1
3名
2018年1月 -1
2名
2019年1月 +1
3名
2020年1月 -1
2名
2021年1月 +2
4名
2022年1月 -1
3名
2023年1月 ±0
3名
2024年1月 -1
2名
2025年1月 ±0
2名

中国

2025年1月の従業員数307名(前回報告 +16名)

2014年1月
138名
2015年1月 +25
163名
2016年1月 +10
173名
2017年1月 +10
183名
2018年1月 +49
232名
2019年1月 +19
251名
2020年1月 -4
247名
2021年1月 +43
290名
2022年1月 +53
343名
2023年1月 -19
324名
2024年1月 -33
291名
2025年1月 +16
307名

日本

2025年1月の従業員数559名(前回報告 +1名)、臨時246 名(前回報告 -2名)

2014年1月
389名
2015年1月 +29
418名
2016年1月 -21
397名
2017年1月 +10
407名
2018年1月 +23
430名
2019年1月 +3
433名
2020年1月 +23
456名
2021年1月 +43
499名
2022年1月 +12
511名
2023年1月 +32
543名
2024年1月 +15
558名
2025年1月 +1
559名

臨時従業員数

2014年1月
198名
2015年1月 +13
211名
2016年1月 +3
214名
2017年1月 -3
211名
2018年1月 +1
212名
2019年1月 -5
207名
2020年1月 +8
215名
2021年1月 -2
213名
2022年1月 +14
227名
2023年1月 +28
255名
2024年1月 -7
248名
2025年1月 -2
246名

欧州

2025年1月の従業員数13名(前回報告 ±0名)、臨時1 名(前回報告 ±0名)

2014年1月
18名
2015年1月 -1
17名
2016年1月 +2
19名
2017年1月 -1
18名
2018年1月 -4
14名
2019年1月 -5
9名
2020年1月 +7
16名
2021年1月 ±0
16名
2022年1月 -2
14名
2023年1月 +1
15名
2024年1月 -2
13名
2025年1月 ±0
13名

臨時従業員数

2014年1月
9名
2015年1月 ±0
9名
2016年1月 ±0
9名
2017年1月 +2
11名
2018年1月 ±0
11名
2019年1月 -9
2名
2020年1月 +1
3名
2021年1月 -1
2名
2022年1月 ±0
2名
2023年1月 ±0
2名
2024年1月 -1
1名
2025年1月 ±0
1名

米国

2025年1月の従業員数5名(前回報告 -1名)

2019年1月
2名
2020年1月 +1
3名
2021年1月 +1
4名
2022年1月 ±0
4名
2023年1月 +1
5名
2024年1月 +1
6名
2025年1月 -1
5名

韓国

2025年1月の従業員数9名(前回報告 ±0名)

2016年1月
7名
2017年1月 ±0
7名
2018年1月 ±0
7名
2019年1月 ±0
7名
2020年1月 ±0
7名
2021年1月 ±0
7名
2022年1月 +1
8名
2023年1月 -1
7名
2024年1月 +2
9名
2025年1月 ±0
9名

単体

その他

2025年1月の従業員数3名(前回報告 ±0名)

2014年1月
10名
2015年1月 ±0
10名
2016年1月 -6
4名
2017年1月 -1
3名
2018年1月 ±0
3名
2019年1月 ±0
3名
2020年1月 ±0
3名
2021年1月 ±0
3名
2022年1月 -1
2名
2023年1月 ±0
2名
2024年1月 +1
3名
2025年1月 ±0
3名

中国

2025年1月の従業員数4名(前回報告 ±0名)

2014年1月
12名
2015年1月 -3
9名
2016年1月 ±0
9名
2017年1月 ±0
9名
2018年1月 -2
7名
2019年1月 -1
6名
2020年1月 -2
4名
2021年1月 -1
3名
2022年1月 ±0
3名
2023年1月 +1
4名
2024年1月 ±0
4名
2025年1月 ±0
4名

日本

2025年1月の従業員数335名(前回報告 -9名)、臨時106 名(前回報告 -13名)

2014年1月
277名
2015年1月 -5
272名
2016年1月 +7
279名
2017年1月 +11
290名
2018年1月 +6
296名
2019年1月 -3
293名
2020年1月 +10
303名
2021年1月 +17
320名
2022年1月 +2
322名
2023年1月 +13
335名
2024年1月 +9
344名
2025年1月 -9
335名

臨時従業員数

2014年1月
121名
2015年1月 +11
132名
2016年1月 +2
134名
2017年1月 -8
126名
2018年1月 -5
121名
2019年1月 -2
119名
2020年1月 -1
118名
2021年1月 -5
113名
2022年1月 -1
112名
2023年1月 +16
128名
2024年1月 -9
119名
2025年1月 -13
106名

欧州

2025年1月の従業員数1名(前回報告 ±0名)

2019年1月
6名
2020年1月 +1
7名
2021年1月 -2
5名
2022年1月 -3
2名
2023年1月 -1
1名
2024年1月 ±0
1名
2025年1月 ±0
1名

韓国

2025年1月の従業員数8名(前回報告 ±0名)

2016年1月
5名
2017年1月 ±0
5名
2018年1月 ±0
5名
2019年1月 ±0
5名
2020年1月 ±0
5名
2021年1月 +1
6名
2022年1月 +1
7名
2023年1月 -1
6名
2024年1月 +2
8名
2025年1月 ±0
8名

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