福井銀行（8362）の役員賞与引当金の推移 - 四半期

【期間】

連結

2008年3月31日: 2500万
2010年3月31日 +204%: 7600万
2010年12月31日 -34.21%: 5000万
2011年3月31日 +12%: 5600万
2011年6月30日 -83.93%: 900万
2011年12月31日 +222.22%: 2900万
2012年3月31日 -20.69%: 2300万
2012年6月30日 -91.3%: 200万
2013年6月30日 +200%: 600万
2013年12月31日 +316.67%: 2500万
2014年3月31日 ±0%: 2500万
2014年6月30日 -68%: 800万
2014年9月30日 +112.5%: 1700万
2014年12月31日 +52.94%: 2600万
2015年6月30日 -84.62%: 400万
2015年9月30日 +100%: 800万
2015年12月31日 +137.5%: 1900万
2016年3月31日 +31.58%: 2500万
2016年6月30日 -84%: 400万
2016年9月30日 +100%: 800万
2016年12月31日 +50%: 1200万
2017年3月31日 +108.33%: 2500万
2017年6月30日 -84%: 400万
2017年9月30日 +100%: 800万
2017年12月31日 +137.5%: 1900万
2018年3月31日 -10.53%: 1700万
2018年6月30日 -88.24%: 200万
2018年9月30日 +100%: 400万
2018年12月31日 +200%: 1200万
2019年3月31日 -33.33%: 800万
2019年6月30日 -75%: 200万
2019年9月30日 +100%: 400万
2019年12月31日 +50%: 600万
2020年3月31日 +33.33%: 800万
2020年6月30日 -75%: 200万
2020年9月30日 +100%: 400万
2020年12月31日 +50%: 600万
2021年3月31日 +33.33%: 800万
2021年6月30日 -75%: 200万
2021年9月30日 +150%: 500万
2022年3月31日 +100%: 1000万
2022年6月30日 -80%: 200万
2022年9月30日 +150%: 500万
2022年12月31日 +60%: 800万
2023年3月31日 -37.5%: 500万
2023年6月30日 -60%: 200万
2023年9月30日 +100%: 400万
2023年12月31日 +75%: 700万
2024年3月31日 +171.43%: 1900万
2024年6月30日 -73.68%: 500万
2024年9月30日 +220%: 1600万
2024年12月31日 +106.25%: 3300万
2025年3月31日 +33.33%: 4400万
2025年6月30日 -95.45%: 200万
2025年9月30日 +450%: 1100万
2025年12月31日 +45.45%: 1600万
2026年3月31日 +106.25%: 3300万

個別

2008年3月31日: 2500万
2010年3月31日 +204%: 7600万
2011年3月31日 -26.32%: 5600万
2012年3月31日 -58.93%: 2300万
2014年3月31日 +8.7%: 2500万
2014年9月30日 -32%: 1700万
2015年9月30日 -52.94%: 800万
2016年3月31日 +212.5%: 2500万
2016年9月30日 -68%: 800万
2017年3月31日 +212.5%: 2500万
2017年9月30日 -68%: 800万
2018年3月31日 +112.5%: 1700万
2018年9月30日 -76.47%: 400万
2019年3月31日 +100%: 800万
2019年9月30日 -50%: 400万
2020年3月31日 +100%: 800万
2020年9月30日 -50%: 400万
2021年3月31日 +100%: 800万
2021年9月30日 -37.5%: 500万
2022年3月31日 +100%: 1000万
2022年9月30日 -50%: 500万
2023年3月31日 ±0%: 500万
2023年9月30日 -20%: 400万
2024年3月31日 +375%: 1900万
2024年9月30日 -15.79%: 1600万
2025年3月31日 +175%: 4400万
2025年9月30日 -75%: 1100万
2026年3月31日 +200%: 3300万

有報情報

#1 中間連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項（連結）: 賞与引当金は、従業員への賞与の支払いに備えるため、従業員に対する賞与の支給見込額のうち、当中間連結会計期間に帰属する額を計上しております。
(7) 役員賞与引当金の計上基準
役員賞与引当金は、役員への賞与の支払いに備えるため、役員に対する賞与の支給見込額のうち、当中間連結会計期間に帰属する額を計上しております。
2023/11/24 9:42
#2 会計方針に関する事項（連結）: 役員賞与引当金の計上基準
役員賞与引当金は、役員への賞与の支払いに備えるため、役員に対する賞与の支給見込額のうち、当中間連結会計期間に帰属する額を計上しております。2023/11/24 9:42
#3 重要な会計方針、中間財務諸表（連結）: (3) 役員賞与引当金
役員賞与引当金は、役員への賞与の支払いに備えるため、役員に対する賞与の支給見込額のうち、当中間会計期間に帰属する額を計上しております。
(4) 退職給付引当金
2023/11/24 9:42