有報情報
- #1 サステナビリティに関する考え方及び取組(連結)
- (4) 指標及び目標2026/02/25 10:45
当社グループでは、現状の従業員数では具体的な指標を設定することが困難であるため、測定可能な目標の設定には至っておりませんが、多様性の確保の重要性について認識しており、能力を本位とする人材登用を行っております。
各指標の具体的な目標に関しましては今後の課題として検討してまいります。 - #2 従業員の状況(連結)
- 2025年11月30日現在2026/02/25 10:45
(注) 従業員数は就業人員であり、臨時従業員は[ ]内に年間の平均人数を外数で記載しております。セグメントの名称 従業員数(名) 物流事業 89 [50] 不動産事業 5 全社(共通) 8 合計 102 [50]
(2) 提出会社の状況 - #3 指標及び目標(連結)
- 標及び目標
当社グループでは、現状の従業員数では具体的な指標を設定することが困難であるため、測定可能な目標の設定には至っておりませんが、多様性の確保の重要性について認識しており、能力を本位とする人材登用を行っております。
各指標の具体的な目標に関しましては今後の課題として検討してまいります。2026/02/25 10:45