紫雲ゴルフ倶楽部の役員報酬の推移 - 通期
- 【期間】
- 通期
個別
- 2009年12月31日
- 130万
- 2010年12月31日 +28.06%
- 166万
- 2011年12月31日 +1.26%
- 168万
- 2012年12月31日 +0.06%
- 168万
- 2013年12月31日 +0.47%
- 169万
- 2014年12月31日 +0.47%
- 170万
- 2015年12月31日 +27.93%
- 218万
- 2016年12月31日 -13.76%
- 188万
- 2017年12月31日 +217.18%
- 596万
- 2018年12月31日 +14.1%
- 680万
- 2019年12月31日 -0.16%
- 679万
- 2020年12月31日 -6.64%
- 634万
- 2021年12月31日 -7.54%
- 586万
- 2022年12月31日 -7.91%
- 540万
- 2023年12月31日 +22.22%
- 660万
- 2024年12月31日 -6.82%
- 615万
- 2025年12月31日 +0.81%
- 620万
有報情報
- #1 コーポレート・ガバナンスの概要（連結）
- 当社のリスク管理体制は、取締役会が中心となり、会員で組織する理事会からの意見も聞き、業務全体のリスクに迅速に対応できるような組織づくりに努め、会員が快適なクラブライフを堪能できるために経営の健全化に努めます。2026/03/26 9:13
③役員報酬の内容
当社の取締役及び監査役に対する報酬の内容は次のとおりです。 - #2 役員報酬（連結）
- 役員の報酬等】
当社は、非上場会社でありますので、記載すべき事項はありません。
なお、役員報酬の内容につきましては、「4 コーポレート・ガバナンスの状況等 (1)コーポレート・ガバナンスの概要」に記載しております。2026/03/26 9:13
10年以上蓄積したファイナンスデータとAIを掛け合わせて、投資の意思決定を加速させるポジションです。
