賞与
- 【期間】
- 通期
個別
- 2008年3月31日
- 1069万
- 2009年3月31日 -8.67%
- 977万
- 2010年3月31日 -19.69%
- 784万
- 2011年3月31日 +1.92%
- 799万
- 2012年3月31日 -21.06%
- 631万
- 2013年3月31日 -41.37%
- 370万
- 2014年3月31日 -0.89%
- 366万
- 2015年3月31日 +5.07%
- 385万
- 2016年3月31日 +10.95%
- 427万
- 2017年3月31日 +13.28%
- 484万
- 2018年3月31日 -11.77%
- 427万
- 2019年3月31日 -17.81%
- 351万
有報情報
- #1 引当金の計上基準
- 賞与引当金
従業員の賞与の支払に備えて、賞与支給見込額を計上しております。2019/06/26 11:22 - #2 引当金明細表(連結)
- 賞与引当金の当期減少額の(その他)は、引当金計上額と支給額との差額による戻入額であります。2019/06/26 11:22
- #3 従業員の状況(連結)
- (注)1.従業員数は就業人員であります。2019/06/26 11:22
2.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。
3.臨時雇用社員である派遣社員2名については、上記従業員数には含めておりません。 - #4 重要な会計方針、財務諸表(連結)
- (2)賞与引当金2019/06/26 11:22
従業員の賞与の支払に備えて、賞与支給見込額を計上しております。
(3)退職給付引当金