その他の取り組みとして、オペレーターを中心とした人材の採用・育成の強化を図りました。具体的には、大分県のサービス拠点である「マーケティングチェーンマネジメントセンターおおいた」にて、若年層や新しい働き方に意欲を持つ人材の採用促進を目的にチャット採用相談窓口を新設しました。また、北海道のサービス拠点において、お仕事探しや働き方相談など採用に関する機能をそろえた採用プラザ「Work it! Plazaさっぽろ」を開設しました。さらに、当社専用の採用情報サイト「Work it!(ワークイット)」の機能を強化し、リニューアルオープンしました。人材の採用・育成の強化を図ることで当社のサービス競争力を高めていくと共に、雇用創出を通じて地域社会の活性化・発展にも貢献していきます。
以上の結果、当第1四半期連結累計期間の業績は、売上高61,898百万円となり前年同期比9.3%の増収となりました。利益につきましては、大型案件の立上コストや将来の成長に向けた先行投資などの影響により、営業利益は440百万円となり前年同期比67.4%の減益、経常利益は210百万円となり前年同期比78.6%の減益、親会社株主に帰属する四半期純利益は123百万円となり前年同期比71.7%の減益となりました。
セグメントの業績を示すと、次のとおりであります。
2017/08/07 11:22
10年以上蓄積したファイナンスデータとAIを掛け合わせて、投資の意思決定を加速させるポジションです。
