有価証券報告書-第36期(令和1年9月1日-令和2年8月31日)
(重要な後発事象)
(会社分割)
当社は、2020年7月31日開催の取締役会の決議に基づき、2020年9月1日付で、当社の明光義塾直営事業の一部を新設分割し、新たに設立した「株式会社One link」に同事業を承継いたしました。
詳細は「第5 経理の状況 1連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項(重要な後発事象)(会社分割)」に記載のとおりであります。
(取締役に対する株式報酬制度の導入)
当社は、2020年8月24日、及び2020年10月30日開催の取締役会において、当社の取締役(社外取締役を除きます。)に対し、信託を用いた株式報酬制度(以下「本制度」といいます。)を導入することを決議し、本制度の導入に関する議案を2020年11月20日開催の第36期定時株主総会(以下「本株主総会」といいます。)に付議し、本株主総会にて承認されました。
詳細は「第5 経理の状況 1連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項(重要な後発事象)(取締役に対する株式報酬制度の導入)」に記載のとおりであります。
(会社分割)
当社は、2020年7月31日開催の取締役会の決議に基づき、2020年9月1日付で、当社の明光義塾直営事業の一部を新設分割し、新たに設立した「株式会社One link」に同事業を承継いたしました。
詳細は「第5 経理の状況 1連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項(重要な後発事象)(会社分割)」に記載のとおりであります。
(取締役に対する株式報酬制度の導入)
当社は、2020年8月24日、及び2020年10月30日開催の取締役会において、当社の取締役(社外取締役を除きます。)に対し、信託を用いた株式報酬制度(以下「本制度」といいます。)を導入することを決議し、本制度の導入に関する議案を2020年11月20日開催の第36期定時株主総会(以下「本株主総会」といいます。)に付議し、本株主総会にて承認されました。
詳細は「第5 経理の状況 1連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項(重要な後発事象)(取締役に対する株式報酬制度の導入)」に記載のとおりであります。