4336 クリエアナブキ

4336
2022/02/22
時価
21億円
PER 予
19.42倍
2010年以降
赤字-54.63倍
(2010-2021年)
PBR
1.7倍
2010年以降
0.46-2.4倍
(2010-2021年)
配当 予
0%
ROE 予
8.76%
ROA 予
4.84%
資料
Link
CSV,JSON

クリエアナブキ(4336)の全事業営業利益又は全事業営業損失(△) - 人材紹介事業の推移 - 全期間

【期間】

連結

2013年6月30日
3151万
2013年9月30日 +83.92%
5795万
2013年12月31日 +58.12%
9163万
2014年6月30日 -66.23%
3094万
2014年9月30日 +111.57%
6546万
2014年12月31日 +45.43%
9520万
2015年6月30日 -66.3%
3208万
2015年9月30日 +80.79%
5800万
2015年12月31日 +42%
8236万
2016年6月30日 -61.15%
3200万
2016年9月30日 +76.62%
5652万
2016年12月31日 +54.72%
8745万
2017年6月30日 -69.47%
2669万
2017年9月30日 +0.63%
2686万
2017年12月31日 +51.34%
4065万
2018年6月30日 -46.15%
2189万
2018年9月30日 +23.97%
2714万
2018年12月31日 +97.32%
5355万
2019年3月31日 +91.91%
1億278万
2019年6月30日 -80.78%
1975万
2019年9月30日 +35.75%
2681万
2019年12月31日 +19.04%
3191万
2020年3月31日 +111.42%
6748万
2020年6月30日 -15.54%
5699万
2020年9月30日 +40.23%
7992万
2020年12月31日 +27.69%
1億206万
2021年3月31日 +31.8%
1億3451万
2021年6月30日 -69.91%
4047万
2021年9月30日 +62.84%
6590万
2021年12月31日 +44.89%
9549万

有報情報

#1 セグメント情報等、連結財務諸表(連結)
当社の社内組織は管理部と複数の営業部門から成り、各営業部門と連結子会社(連結子会社の管理は、管理部が行っております。)において、当社が取り扱うサービスの包括的な戦略を立案し、事業活動を展開しております。
したがって、当社は、「人材派遣事業」、「アウトソーシング事業」、「人材紹介事業」及び「採用支援事業」の4つをサービス別のセグメントとして、報告セグメントにしております。「人材派遣事業」は、厚生労働大臣の許可を受けて、労働者派遣法に基づく労働者派遣事業を行っております。「アウトソーシング事業」は、当社が取引先の業務過程の一部を受託するものであります。「人材紹介事業」は、厚生労働大臣の許可を受けて、職業安定法に基づく有料職業紹介事業を行っております。「採用支援事業」は、企業の求人・採用に係る代行業務などを行っております。
2.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失その他の項目の金額の算定方法
2021/06/25 9:30
#2 事業の内容
当社グループ(受託業者)と労働者、企業(委託主)の関係は、次の図のとおりであります。
0101010_002.png(3) 人材紹介事業
職業安定法に基づき、厚生労働大臣の許可を受けて、「有料職業紹介事業」を行っております。
2021/06/25 9:30
#3 事業等のリスク
(5) 人材派遣事業への依存について
当社グループでは、リーマン・ショック後の規制強化の影響で主力の人材派遣事業が長期にわたって低迷した経験を踏まえ、市場の変化に左右されない収益構造の構築に向けて、アウトソーシング事業や人材紹介事業といった人材派遣以外の事業の強化を進めてきました。
その結果、売上高の9割以上を占めていた人材派遣事業の割合を54.6%(当連結会計年度実績)まで漸減させたものの、当該事業に現在も収益の大半を依存している状態に変わりはありません。このため、当社グループの主要な営業エリアで派遣需要が一段とかつ急速に低迷した場合には、当社グループの経営成績に大きな影響を与える可能性があります。
2021/06/25 9:30
#4 報告セグメントの概要(連結)
当社の社内組織は管理部と複数の営業部門から成り、各営業部門と連結子会社(連結子会社の管理は、管理部が行っております。)において、当社が取り扱うサービスの包括的な戦略を立案し、事業活動を展開しております。
したがって、当社は、「人材派遣事業」、「アウトソーシング事業」、「人材紹介事業」及び「採用支援事業」の4つをサービス別のセグメントとして、報告セグメントにしております。「人材派遣事業」は、厚生労働大臣の許可を受けて、労働者派遣法に基づく労働者派遣事業を行っております。「アウトソーシング事業」は、当社が取引先の業務過程の一部を受託するものであります。「人材紹介事業」は、厚生労働大臣の許可を受けて、職業安定法に基づく有料職業紹介事業を行っております。「採用支援事業」は、企業の求人・採用に係る代行業務などを行っております。
2021/06/25 9:30
#5 従業員の状況(連結)
(1) 連結会社の状況
2021年3月31日現在
アウトソーシング事業338
人材紹介事業13
採用支援事業13
(注)1.従業員数は、就業人員(当社グループからグループ外への出向者を除き、グループ外から当社グループへの出向者を含む。)であり、フルタイム有期契約労働者を含めております。
2.「全社(共通)」として記載している従業員は、特定のセグメントに区分できない管理部門に所属している者であります。
2021/06/25 9:30
#6 沿革
2【沿革】
1986年4月働く人々の能力・経験・資格を活かした雇用機会を確保するため、香川県高松市に株式会社穴吹テンポラリーセンターを設立、事務処理・経理処理・電算機処理の請負(アウトソーシング事業)を主とした事業を開始
1999年1月大阪支店及び神戸支店を統合(神戸支店を廃止)、大阪支店を関西支店に名称変更
1999年8月関西支店にて初めて有料職業紹介事業許可を取得、人材紹介事業を開始
2000年4月商号を株式会社クリエアナブキに変更
2021/06/25 9:30
#7 経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析(連結)
なお、株式会社ママスクエアとのフランチャイズ・チェーン加盟契約に基づく、未就学児の母親を対象とした見守りスペース付きオフィス「クリエ×ママスクエア」を、高松、広島に続いて、2020年10月 愛媛県松山市に開設し、事務系業務の請負を開始しております。
(人材紹介事業)
当事業の売上高は160,024千円(前期比93.8%)、営業利益は134,510千円(同92.4%)となりました。
2021/06/25 9:30

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