- 2154
- 2026/09/09
- 時価
- 1748億円
- PER 予
- 13.3倍
- 2010年以降
- 赤字-53.32倍
(2010-2026年) - PBR
- 2.04倍
- 2010年以降
- 0.41-7.19倍
(2010-2026年) - 配当 予
- 4.68%
- ROE 予
- 15.33%
- ROA 予
- 9.51%
- 資料
- Link
- CSV,JSON
オープンアップグループ(2154)の従業員数 - 技術系領域の推移 - 通期
- 【期間】
- 通期
連結
- 2019年6月30日
- 6,655
- 2020年6月30日
- 7,830
有報情報
- #1 従業員の状況(連結)
- (1)連結会社の状況2025/09/22 15:30
(注)1.従業員数は、当社グループから当社グループ外への出向者を除き、当社グループ外から当社グループへの出向者を含む就業人員であります。2025年6月30日現在 セグメントの名称 従業員数(名) 機電・IT領域 16,544
2.当連結会計年度にBeNEXT UK Holdings Limited(現会社名 GAP PERSONNEL INVESTMENTS LIMITED)及びその子会社を連結の範囲から除外したため、当連結会計年度末において、当社グループの海外領域の従業員数は7,855名減少しております。 - #2 経営方針、経営環境及び対処すべき課題等(連結)
- 当連結会計年度においては、個人消費に足踏みがみられるものの、雇用・所得も改善され国内経済は緩やかに回復しております。一方で、金融資本市場の変動影響や米国経済の景気懸念の高まりなどもあり国内外における経済的な見通しは不透明な状況が続いております。2025/09/22 15:30
その中で、当社グループの事業である派遣や請負、とりわけ国内の技術系領域においては顧客企業のニーズが強い状況にあります。市場環境の変化に応じた事業戦略と適正な財務戦略によって、当社グループの持続的な成長が可能と展望しております。
(1)会社の経営の基本方針