ホットマン（3190）の従業員数の推移
- 【有報】
- 従業員の状況
連結
2016年3月の従業員数948名
- 2016年3月
- 948名
臨時従業員数
- 2016年3月
- 189名
単体
2025年3月の従業員数885名（前回報告 +3名）、臨時212 名（前回報告 +11名）
- 2014年3月
- 953名
- 2015年3月 +20
- 973名
- 2016年3月 -26
- 947名
- 2017年3月 -45
- 902名
- 2018年3月 +16
- 918名
- 2019年3月 +30
- 948名
- 2020年3月 +52
- 1,000名
- 2021年3月 -32
- 968名
- 2022年3月 -40
- 928名
- 2023年3月 ±0
- 928名
- 2024年3月 -46
- 882名
- 2025年3月 +3
- 885名
臨時従業員数
- 2014年3月
- 179名
- 2015年3月 +18
- 197名
- 2016年3月 -9
- 188名
- 2017年3月 -7
- 181名
- 2018年3月 +10
- 191名
- 2019年3月 +5
- 196名
- 2020年3月 +9
- 205名
- 2021年3月 -9
- 196名
- 2022年3月 -1
- 195名
- 2023年3月 +21
- 216名
- 2024年3月 -15
- 201名
- 2025年3月 +11
- 212名
従業員の年齢および勤続年数
平均年齢
- 2014年3月
- 32.2歳
- 2015年3月 +0.1歳
- 32.3歳
- 2016年3月 +0.9歳
- 33.2歳
- 2017年3月 +0.6歳
- 33.8歳
- 2018年3月 +0.7歳
- 34.5歳
- 2019年3月 +0.7歳
- 35.2歳
- 2020年3月 +0.6歳
- 35.8歳
- 2021年3月 +0.7歳
- 36.5歳
- 2022年3月 +0.8歳
- 37.3歳
- 2023年3月 +0.6歳
- 37.9歳
- 2024年3月 +0.4歳
- 38.3歳
- 2025年3月 +0.2歳
- 38.5歳
平均勤続年数
- 2014年3月
- 7.2年
- 2015年3月 +0.3年
- 7.5年
- 2016年3月 +0.7年
- 8.2年
- 2017年3月 +0.7年
- 8.9年
- 2018年3月 +0.4年
- 9.3年
- 2019年3月 +0.1年
- 9.4年
- 2020年3月 ±0年
- 9.4年
- 2021年3月 +0.9年
- 10.3年
- 2022年3月 +0.8年
- 11.1年
- 2023年3月 +0.2年
- 11.3年
- 2024年3月 +0.5年
- 11.8年
- 2025年3月 -0.1年
- 11.7年
セグメント別の従業員数
連結
TSUTAYA
2016年3月の従業員数19名
- 2016年3月
- 19名
臨時従業員数
- 2016年3月
- 124名
その他
2016年3月の従業員数56名
- 2016年3月
- 56名
臨時従業員数
- 2016年3月
- 43名
管理部門(共通)
2016年3月の従業員数18名
- 2016年3月
- 18名
臨時従業員数
- 2016年3月
- 6名
イエローハット
2016年3月の従業員数855名
- 2016年3月
- 855名
臨時従業員数
- 2016年3月
- 17名
単体
全社（共通）
2025年3月の従業員数19名（前回報告 +1名）、臨時4 名（前回報告 ±0名）
- 2019年3月
- 21名
- 2020年3月 -1
- 20名
- 2021年3月 -2
- 18名
- 2022年3月 ±0
- 18名
- 2023年3月 +2
- 20名
- 2024年3月 -2
- 18名
- 2025年3月 +1
- 19名
臨時従業員数
- 2019年3月
- 4名
- 2020年3月 -1
- 3名
- 2021年3月 ±0
- 3名
- 2022年3月 ±0
- 3名
- 2023年3月 ±0
- 3名
- 2024年3月 +1
- 4名
- 2025年3月 ±0
- 4名
イエローハット
2025年3月の従業員数802名（前回報告 +7名）、臨時60 名（前回報告 +15名）
- 2014年3月
- 863名
- 2015年3月 +20
- 883名
- 2016年3月 -28
- 855名
- 2017年3月 -40
- 815名
- 2018年3月 +17
- 832名
- 2019年3月 +30
- 862名
- 2020年3月 +49
- 911名
- 2021年3月 -35
- 876名
- 2022年3月 -37
- 839名
- 2023年3月 -4
- 835名
- 2024年3月 -40
- 795名
- 2025年3月 +7
- 802名
臨時従業員数
- 2014年3月
- 20名
- 2015年3月 ±0
- 20名
- 2016年3月 -3
- 17名
- 2017年3月 +10
- 27名
- 2018年3月 +6
- 33名
- 2019年3月 +13
- 46名
- 2020年3月 +11
- 57名
- 2021年3月 -11
- 46名
- 2022年3月 -9
- 37名
- 2023年3月 +3
- 40名
- 2024年3月 +5
- 45名
- 2025年3月 +15
- 60名
アップガレージ
2025年3月の従業員数39名（前回報告 ±0名）、臨時11 名（前回報告 +1名）
- 2017年3月
- 41名
- 2018年3月 -6
- 35名
- 2019年3月 -1
- 34名
- 2020年3月 ±0
- 34名
- 2021年3月 +5
- 39名
- 2022年3月 +1
- 40名
- 2023年3月 +2
- 42名
- 2024年3月 -3
- 39名
- 2025年3月 ±0
- 39名
臨時従業員数
- 2017年3月
- 12名
- 2018年3月 ±0
- 12名
- 2019年3月 +3
- 15名
- 2020年3月 ±0
- 15名
- 2021年3月 -4
- 11名
- 2022年3月 +1
- 12名
- 2023年3月 -1
- 11名
- 2024年3月 -1
- 10名
- 2025年3月 +1
- 11名
その他
2025年3月の従業員数17名（前回報告 +1名）、臨時88 名（前回報告 +4名）
- 2014年3月
- 54名
- 2015年3月 -1
- 53名
- 2016年3月 +3
- 56名
- 2017年3月 -45
- 11名
- 2018年3月 -1
- 10名
- 2019年3月 ±0
- 10名
- 2020年3月 +5
- 15名
- 2021年3月 ±0
- 15名
- 2022年3月 -2
- 13名
- 2023年3月 +1
- 14名
- 2024年3月 +2
- 16名
- 2025年3月 +1
- 17名
臨時従業員数
- 2014年3月
- 42名
- 2015年3月 +1
- 43名
- 2016年3月 ±0
- 43名
- 2017年3月 -12
- 31名
- 2018年3月 ±0
- 31名
- 2019年3月 ±0
- 31名
- 2020年3月 +7
- 38名
- 2021年3月 +7
- 45名
- 2022年3月 +11
- 56名
- 2023年3月 +21
- 77名
- 2024年3月 +7
- 84名
- 2025年3月 +4
- 88名
TSUTAYA
2025年3月の従業員数8名（前回報告 -6名）、臨時49 名（前回報告 -10名）
- 2014年3月
- 19名
- 2015年3月 ±0
- 19名
- 2016年3月 -1
- 18名
- 2017年3月 -1
- 17名
- 2018年3月 +3
- 20名
- 2019年3月 +1
- 21名
- 2020年3月 -1
- 20名
- 2021年3月 ±0
- 20名
- 2022年3月 -2
- 18名
- 2023年3月 -1
- 17名
- 2024年3月 -3
- 14名
- 2025年3月 -6
- 8名
臨時従業員数
- 2014年3月
- 111名
- 2015年3月 +16
- 127名
- 2016年3月 -4
- 123名
- 2017年3月 -17
- 106名
- 2018年3月 +4
- 110名
- 2019年3月 -9
- 101名
- 2020年3月 -9
- 92名
- 2021年3月 -1
- 91名
- 2022年3月 -4
- 87名
- 2023年3月 -2
- 85名
- 2024年3月 -26
- 59名
- 2025年3月 -10
- 49名
管理部門(共通)
2018年3月の従業員数21名（前回報告 +3名）、臨時4 名（前回報告 -1名）
- 2014年3月
- 17名
- 2015年3月 +1
- 18名
- 2016年3月 ±0
- 18名
- 2017年3月 ±0
- 18名
- 2018年3月 +3
- 21名
臨時従業員数
- 2014年3月
- 7名
- 2015年3月 -1
- 6名
- 2016年3月 ±0
- 6名
- 2017年3月 -1
- 5名
- 2018年3月 -1
- 4名
10年以上蓄積したファイナンスデータとAIを掛け合わせて、投資の意思決定を加速させるポジションです。
