ホープ（6195）の従業員数 - その他の推移 - 通期

有報情報

#1 サステナビリティに関する考え方及び取組（連結）

(ⅳ)結果
行動計画に沿って、多様な働き方への制度を整備すること、また出産・育児に関する制度改正を行い、社内に向けて周知を徹底するなどの取り組みを引き続き行っております。2025年3月期の女性活躍推進に対する目標に関しては下記「⑤ 成果・実績データ等」 (ⅲ)人事データに記載のとおり、従業員に占める女性割合は58.7%で目標範囲に対し比較的高い水準で達成できました。管理職(課長以上)に占める女性割合は37.0%と目標の水準を下回る結果となりましたが、従業員数全体が増加していることによるものです。
⑤ 成果・実績データ等

2025/06/30 9:00

#2 主要な設備の状況

2.現在休止中の主要な設備はありません。
3.従業員数には子会社に対する在籍出向者数を含んでおり、( )書きは外書きで臨時雇用者数であります。
(2)国内子会社

2025/06/30 9:00

#3 従業員の状況（連結）

セグメントの名称	従業員数(人)
広告	91	(10)
ジチタイワークス	79	(3)
報告セグメント計	170	(13)
その他	13	(7)
全社(共通)	21	(5)
合計	204	(25)

(注)1.従業員数は就業人員数(当社グループ外から当社グループへの受入出向者を含む。)であります。( )書きは外書きで臨時雇用者数(アルバイト、パートタイマー、派遣社員)であり、最近1年間の平均雇用者数(1日8時間換算)を記載しております。
2.その他として記載されている従業員数は、報告セグメントに含まれない事業セグメントである「その他」に所属しているものであります。

2025/06/30 9:00