1813 不動テトラ

1813
2026/03/19
時価
533億円
PER 予
14.21倍
2010年以降
赤字-230.61倍
(2010-2025年)
PBR
1.33倍
2010年以降
0.62-3.52倍
(2010-2025年)
配当 予
2.78%
ROE 予
9.35%
ROA 予
5.08%
資料
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有報情報

#1 セグメント情報等、連結財務諸表(連結)
2 セグメント利益又は損失(△)の調整額△664百万円には、賞与引当金等の決算調整額△726百万円、セグメント間取引消去58百万円、その他の調整額4百万円が含まれている。
3 セグメント利益又は損失(△)は、連結財務諸表の営業利益と調整を行っている。
4 セグメント資産及び負債については、経営資源の配分の決定及び業績を評価するための検討対象となってい
2022/12/23 10:28
#2 セグメント表の脚注(連結)
その他」の区分は、報告セグメントに含まれない事業セグメントであり、グループ内の保険等のサービス
事業等からなる。
2 セグメント利益の調整額△102百万円には、賞与引当金等の決算調整額△54百万円、セグメント間取引消去21百万円、持分法による投資利益△73百万円、その他の調整額3百万円が含まれている。
3 セグメント利益は、連結財務諸表の営業利益と調整を行っている。
4 セグメント資産及び負債については、経営資源の配分の決定及び業績を評価するための検討対象となってい
ないため記載していない。2022/12/23 10:28
#3 報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、負債その他の項目の金額の算定方法(連結)
報告されている事業セグメントの会計処理は、「連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項」における記載の方法と概ね同一である。
報告セグメントの利益は、営業利益ベースの数値であり、セグメント間の内部収益及び振替高は市場実勢価格に基づいている。
「会計方針の変更」に記載の通り、当連結会計年度に係る連結会計年度から収益認識会計基準等を適用し、収益認識に関する会計処理方法を変更したため、事業セグメントの利益又は損失の算定方法を同様に変更しております。
2022/12/23 10:28
#4 役員報酬(連結)
a.監査等委員でない取締役の基本報酬(固定)については、その役位、職務等を勘案し、相応な金額とする。
b.監査等委員でない取締役の業績連動型金銭報酬(賞与)については、連結業績(営業利益、親会社株主に帰属する当期純利益)の達成度等に応じて決定する。
c.監査等委員でない取締役の業績連動型株式報酬については、株式交付信託の仕組みを用い、連結業績(親会社株主に帰属する当期純利益、ROE)の達成度に応じて付与する株式交付ポイントに基づき、当社株式の交付及び金銭の支給を行う。
2022/12/23 10:28
#5 経営方針、経営環境及び対処すべき課題等(連結)
また、中長期的には、持続可能な社会の実現、情報技術の発展、自然災害の多発化・激甚化、インフラの老朽化、少子高齢化による担い手不足などへ対処していくことが課題となる。
このような中、当社グループの新中期経営計画は、前中期経営計画において掲げた「2027年度には収益力を維持したまま売上高800億円以上、営業利益5%以上」の長期目標に向かっての第二段階にあたる「成長・拡大」の期間と位置付けている。
<長期目標>
2017年度2027年度
(新規分野)
営業利益5.9%5.0%以上
◆前期中期経営計画の基盤整備に引き続き、更なる経営資源への投資、収益基盤の多様化に取り組む。
2022/12/23 10:28
#6 経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析(連結)
①目標とする経営指標の達成状況等
受注高は63,896百万円(前期比2.5%減)と減少し、売上高は66,778百万円(前期比7.6%減)と減収となり、営業利益は3,297百万円(前期比27.0%減)、経常利益は3,381百万円(前期比28.3%減)、親会社株主に帰属する当期純利益は2,063百万円(前期比31.0%減)とそれぞれ減益となった。
②セグメント情報に記載された区分ごとの状況
2022/12/23 10:28

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