積水樹脂（4212）の従業員数の推移
- 【有報】
- 従業員の状況
連結
2025年3月の従業員数1,609名（前回報告 +95名）、臨時144 名（前回報告 -19名）
- 2014年3月
- 1,414名
- 2015年3月 +40
- 1,454名
- 2016年3月 -43
- 1,411名
- 2017年3月 -11
- 1,400名
- 2018年3月 +22
- 1,422名
- 2019年3月 +3
- 1,425名
- 2020年3月 -67
- 1,358名
- 2021年3月 -49
- 1,309名
- 2022年3月 -14
- 1,295名
- 2023年3月 -13
- 1,282名
- 2024年3月 +232
- 1,514名
- 2025年3月 +95
- 1,609名
臨時従業員数
- 2014年3月
- 240名
- 2015年3月 -13
- 227名
- 2016年3月 +12
- 239名
- 2017年3月 -8
- 231名
- 2018年3月 -15
- 216名
- 2019年3月 -7
- 209名
- 2020年3月 -10
- 199名
- 2021年3月 -3
- 196名
- 2022年3月 +4
- 200名
- 2023年3月 -18
- 182名
- 2024年3月 -19
- 163名
- 2025年3月 -19
- 144名
単体
2025年3月の従業員数714名（前回報告 +362名）
- 2014年3月
- 310名
- 2015年3月 +22
- 332名
- 2016年3月 -6
- 326名
- 2017年3月 -4
- 322名
- 2018年3月 ±0
- 322名
- 2019年3月 -4
- 318名
- 2020年3月 -6
- 312名
- 2021年3月 +1
- 313名
- 2022年3月 -1
- 312名
- 2023年3月 +6
- 318名
- 2024年3月 +34
- 352名
- 2025年3月 +362
- 714名
従業員の年齢および勤続年数
平均年齢
- 2014年3月
- 40.9歳
- 2015年3月 +0.3歳
- 41.2歳
- 2016年3月 +0.3歳
- 41.5歳
- 2017年3月 +0.6歳
- 42.1歳
- 2018年3月 +0.4歳
- 42.5歳
- 2019年3月 +0.3歳
- 42.8歳
- 2020年3月 +0.3歳
- 43.1歳
- 2021年3月 +0.2歳
- 43.3歳
- 2022年3月 +0.8歳
- 44.1歳
- 2023年3月 +0.8歳
- 44.9歳
- 2024年3月 +0.3歳
- 45.2歳
- 2025年3月 -0.8歳
- 44.4歳
平均勤続年数
- 2014年3月
- 15.8年
- 2015年3月 +0.4年
- 16.2年
- 2016年3月 +0.5年
- 16.7年
- 2017年3月 +0.6年
- 17.3年
- 2018年3月 +0.3年
- 17.6年
- 2019年3月 +0.2年
- 17.8年
- 2020年3月 +0.1年
- 17.9年
- 2021年3月 +0.1年
- 18年
- 2022年3月 +0.8年
- 18.8年
- 2023年3月 -0.3年
- 18.5年
- 2024年3月 -0.9年
- 17.6年
- 2025年3月 +0.2年
- 17.8年
セグメント別の従業員数
連結
全社（共通）
2025年3月の従業員数91名（前回報告 +7名）
- 2019年3月
- 81名
- 2020年3月 +1
- 82名
- 2021年3月 -3
- 79名
- 2022年3月 -4
- 75名
- 2023年3月 +6
- 81名
- 2024年3月 +3
- 84名
- 2025年3月 +7
- 91名
公共分野
2025年3月の従業員数744名（前回報告 +70名）、臨時61 名（前回報告 -12名）
- 2019年3月
- 502名
- 2020年3月 +10
- 512名
- 2021年3月 +7
- 519名
- 2022年3月 +1
- 520名
- 2023年3月 -15
- 505名
- 2024年3月 +169
- 674名
- 2025年3月 +70
- 744名
臨時従業員数
- 2019年3月
- 96名
- 2020年3月 -5
- 91名
- 2021年3月 +3
- 94名
- 2022年3月 +1
- 95名
- 2023年3月 -8
- 87名
- 2024年3月 -14
- 73名
- 2025年3月 -12
- 61名
民間分野
2025年3月の従業員数774名（前回報告 +18名）、臨時83 名（前回報告 -7名）
- 2019年3月
- 842名
- 2020年3月 -78
- 764名
- 2021年3月 -53
- 711名
- 2022年3月 -11
- 700名
- 2023年3月 -4
- 696名
- 2024年3月 +60
- 756名
- 2025年3月 +18
- 774名
臨時従業員数
- 2019年3月
- 113名
- 2020年3月 -5
- 108名
- 2021年3月 -6
- 102名
- 2022年3月 +3
- 105名
- 2023年3月 -10
- 95名
- 2024年3月 -5
- 90名
- 2025年3月 -7
- 83名
全社(共通)
2018年3月の従業員数82名（前回報告 +4名）
- 2014年3月
- 36名
- 2015年3月 +40
- 76名
- 2016年3月 +3
- 79名
- 2017年3月 -1
- 78名
- 2018年3月 +4
- 82名
公共部門
2018年3月の従業員数493名（前回報告 +3名）、臨時104 名（前回報告 -1名）
- 2015年3月
- 511名
- 2016年3月 -14
- 497名
- 2017年3月 -7
- 490名
- 2018年3月 +3
- 493名
臨時従業員数
- 2015年3月
- 106名
- 2016年3月 +6
- 112名
- 2017年3月 -7
- 105名
- 2018年3月 -1
- 104名
民間部門
2018年3月の従業員数847名（前回報告 +15名）、臨時112 名（前回報告 -14名）
- 2015年3月
- 867名
- 2016年3月 -32
- 835名
- 2017年3月 -3
- 832名
- 2018年3月 +15
- 847名
臨時従業員数
- 2015年3月
- 121名
- 2016年3月 +6
- 127名
- 2017年3月 -1
- 126名
- 2018年3月 -14
- 112名
その他事業
2014年3月の従業員数3名
- 2014年3月
- 3名
産業・生活関連事業
2014年3月の従業員数609名
- 2014年3月
- 609名
臨時従業員数
- 2014年3月
- 63名
街路・住建関連事業
2014年3月の従業員数453名
- 2014年3月
- 453名
臨時従業員数
- 2014年3月
- 104名
都市環境関連事業
2014年3月の従業員数313名
- 2014年3月
- 313名
臨時従業員数
- 2014年3月
- 73名
単体
全社（共通）
2025年3月の従業員数91名（前回報告 +7名）
- 2019年3月
- 81名
- 2020年3月 +1
- 82名
- 2021年3月 -3
- 79名
- 2022年3月 -4
- 75名
- 2023年3月 +6
- 81名
- 2024年3月 +3
- 84名
- 2025年3月 +7
- 91名
公共分野
2025年3月の従業員数320名（前回報告 +176名）
- 2019年3月
- 126名
- 2020年3月 ±0
- 126名
- 2021年3月 -2
- 124名
- 2022年3月 +4
- 128名
- 2023年3月 ±0
- 128名
- 2024年3月 +16
- 144名
- 2025年3月 +176
- 320名
民間分野
2025年3月の従業員数303名（前回報告 +179名）
- 2019年3月
- 111名
- 2020年3月 -7
- 104名
- 2021年3月 +6
- 110名
- 2022年3月 -1
- 109名
- 2023年3月 ±0
- 109名
- 2024年3月 +15
- 124名
- 2025年3月 +179
- 303名
全社(共通)
2018年3月の従業員数82名（前回報告 +4名）
- 2014年3月
- 36名
- 2015年3月 +40
- 76名
- 2016年3月 +3
- 79名
- 2017年3月 -1
- 78名
- 2018年3月 +4
- 82名
公共部門
2018年3月の従業員数103名（前回報告 -24名）
- 2015年3月
- 139名
- 2016年3月 -4
- 135名
- 2017年3月 -8
- 127名
- 2018年3月 -24
- 103名
民間部門
2018年3月の従業員数137名（前回報告 +20名）
- 2015年3月
- 117名
- 2016年3月 -5
- 112名
- 2017年3月 +5
- 117名
- 2018年3月 +20
- 137名
産業・生活関連事業
2014年3月の従業員数47名
- 2014年3月
- 47名
街路・住建関連事業
2014年3月の従業員数115名
- 2014年3月
- 115名
都市環境関連事業
2014年3月の従業員数112名
- 2014年3月
- 112名
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