有価証券報告書-第64期(2024/10/01-2025/09/30)
③指標及び目標
当社は、CSR方針(マテリアリティ)に実効的に取り組んでいくために、KPIを設定し、進捗を確認しています。
当社は、CSR方針(マテリアリティ)に実効的に取り組んでいくために、KPIを設定し、進捗を確認しています。
| CSR方針(マテリアリティ) | KPI | |
| 調達 | バリューチェーン全体において責任ある調達を推進します。 | ・サプライヤーアセスメント実施率 2025年度:実施率85% 2026年度:実施率90% |
| 環境 | 環境負荷軽減の重要性を理解し、積極的に環境保全・向上活動に取り組みます。 | ・ISO14001の認証継続 ・GHG排出量(スコープ1,2) 2034年度までに2024年度比58.8%削減 ・GHG排出量(スコープ3) 2029年までに調達する製品・サービスの温室効果ガス排出量の80%にあたるサプライヤーが、科学的根拠に基づいた目標を設定することを約束。 |
| 人権労働 | 人権と多様性を尊重し、従業員の福利向上と安全で働きやすい職場を実現します。 | ・女性管理職比率 2027年度までに18%以上 ・キャリア採用者管理職比率 2027年度までに18%以上 ・外国人従業員に占める管理職比率 30%以上の維持 ・人事制度を踏まえた面談実施率 100% |
| 品質安全 | 製品の安全性に関して先端的な担い手となります。 | ・ISO9001、FSSC22000の認証継続 ・市場回収を伴う重大品質事故(リコール件数) 年0件 |
| ガバナンス 公正な 企業活動 | 経営の健全性・公正性・透明性を確保し、社会にとって信頼できるパートナーになります。 | ・取締役会実効性評価実施 年1回 ・コンプライアンス理解度テスト受験率 100% ・ハラスメント予防研修受験率 100% ・内部統制に関する研修実施 (新入社員向け、新任ライン管理職向け) 各年1回以上 ・重点リスク対応の経過報告(フォローアップ)実施 年2回以上 |
| イノベーション | 香料事業を通じて社会課題の解決に貢献します。 | ・売上高に対する研究開発費比率 連結ベースで8%程度 ・オープンイノベーションの継続実施 |
10年以上蓄積したファイナンスデータとAIを掛け合わせて、投資の意思決定を加速させるポジションです。
