日本鋳造（5609）の役員賞与引当金の推移 - 通期
連結
- 2018年3月31日
- 1000万
- 2019年3月31日 -30%
- 700万
- 2020年3月31日 -42.86%
- 400万
- 2021年3月31日 +25%
- 500万
- 2022年3月31日 +20%
- 600万
- 2023年3月31日 +16.67%
- 700万
- 2024年3月31日 +28.57%
- 900万
- 2025年3月31日 -33.33%
- 600万
個別
- 2018年3月31日
- 1000万
- 2019年3月31日 -30%
- 700万
- 2020年3月31日 -42.86%
- 400万
- 2021年3月31日 +25%
- 500万
- 2022年3月31日 +20%
- 600万
- 2023年3月31日 +16.67%
- 700万
- 2024年3月31日 +28.57%
- 900万
- 2025年3月31日 -33.33%
- 600万
有報情報
- #1 重要な会計方針、財務諸表（連結）
- 役員賞与引当金
役員に対して支給する賞与の支出に備えるため、当事業年度に見合う支給見込額に基づき計上しております。2026/06/24 14:04
10年以上蓄積したファイナンスデータとAIを掛け合わせて、投資の意思決定を加速させるポジションです。
