有価証券報告書-第65期(2024/04/01-2025/03/31)
当社の人材育成及び社内環境整備に関する方針である「多様な人材の活躍」に関する指標の内容並びに当該指標を用いた目標及び実績は次のとおりであります。
(注) ベトナムの連結子会社では豊富な人材を有しているため、当指標は提出会社の実績を記載しております。
今後は、「人材育成の促進」及び「働きやすい環境づくり」についても適切な指標及び指標を用いた目標等を検討し、より一層の改善に取り組んでまいります。
| 指標 | 目標 | 実績 |
| 従業員数に占める外国人材の割合 | 2027年3月までに10% | 9.7% |
(注) ベトナムの連結子会社では豊富な人材を有しているため、当指標は提出会社の実績を記載しております。
今後は、「人材育成の促進」及び「働きやすい環境づくり」についても適切な指標及び指標を用いた目標等を検討し、より一層の改善に取り組んでまいります。