有価証券報告書-第76期(平成31年4月1日-令和2年3月31日)
当社グループは、株主の皆様に対する利益還元を経営の最重要政策として位置づけており、利益の配分につきましては、将来の事業展開に備えるための内部留保を勘案しつつ、株主の皆様には業績に応じた適正かつ安定的な配当を継続してまいります。
また、内部留保金につきましては、設備投資や成長戦略であるコア事業の成長、アジアを中心とした新市場の開拓、ESG経営の推進などに充当し、今後の事業展開に積極的に活用していきます。
当社の剰余金の配当は、期末配当の年1回を基本的な方針としております。配当の決定機関は株主総会であります。
当期の配当は、1株につき年間17円の配当(普通配当16円、記念配当1円)を実施いたします。
また、内部留保金につきましては、設備投資や成長戦略であるコア事業の成長、アジアを中心とした新市場の開拓、ESG経営の推進などに充当し、今後の事業展開に積極的に活用していきます。
当社の剰余金の配当は、期末配当の年1回を基本的な方針としております。配当の決定機関は株主総会であります。
当期の配当は、1株につき年間17円の配当(普通配当16円、記念配当1円)を実施いたします。
| 決議年月日 | 配当金の総額 (百万円) | 1株当たり配当額 (円) | |
| 2020年6月25日 | 定時株主総会決議 | 337 | 17 |