- 7963
- 2026/10/19
- 時価
- 90億円
- PER 予
- 10.33倍
- 2009年以降
- 6.59-97.88倍
(2009-2025年) - PBR
- 0.62倍
- 2009年以降
- 0.42-2.1倍
(2009-2025年) - 配当 予
- 1.98%
- ROE 予
- 6.03%
- ROA 予
- 3.88%
- 資料
- Link
- CSV,JSON
役員賞与引当金
連結
- 2015年12月31日
- 2025万
- 2016年12月31日 +35.31%
- 2740万
個別
- 2015年12月31日
- 2025万
- 2016年12月31日 +35.31%
- 2740万
有報情報
- #1 コーポレート・ガバナンスの状況(連結)
- (注)1 賞与は、当事業年度に役員賞与引当金繰入額として費用処理した金額であります。なお、平成29年3月28日開催予定の定時株主総会において、役員賞与支給を決議事項として付議しております。2017/03/14 15:23
2 退職慰労金は、当事業年度に役員退職慰労引当金繰入額として費用処理した金額であります。 - #2 主要な販売費及び一般管理費(連結)
- ※1 販売費及び一般管理費のうち主要な費目及び金額は次の通りであります。2017/03/14 15:23
前連結会計年度(自 平成27年1月1日至 平成27年12月31日) 当連結会計年度(自 平成28年1月1日至 平成28年12月31日) 役員退職慰労引当金繰入額 32,800千円 35,000千円 役員賞与引当金繰入額 20,250千円 27,400千円 株式給付引当金繰入額 -千円 10,845千円 - #3 引当金の計上基準
- 役員賞与引当金
役員に対して支給する賞与の支出に備えるため、支給見込額に基づき計上しております。2017/03/14 15:23 - #4 引当金明細表(連結)
- 2017/03/14 15:23
(注)計上の理由及び金額の算定方法は、重要な会計方針 3.引当金の計上基準に記載の通りであります。科目 当期首残高 当期増加額 当期減少額 当期末残高 賞与引当金 174,000 235,000 174,000 235,000 役員賞与引当金 20,250 27,400 20,250 27,400 役員退職慰労引当金 504,000 35,000 - 539,000