日創グループ(3440)の退職給付に係る負債の推移 - 全期間
連結
- 2016年5月31日
- 4200万
- 2016年8月31日 +1.3%
- 4255万
- 2016年11月30日 +3.75%
- 4414万
- 2017年2月28日 +2.35%
- 4518万
- 2017年5月31日 +4.01%
- 4699万
- 2017年8月31日 -0.7%
- 4666万
- 2017年11月30日 +1.29%
- 4727万
- 2018年2月28日 -0.13%
- 4720万
- 2018年5月31日 +63.12%
- 7700万
- 2018年8月31日 +3.23%
- 7949万
- 2018年11月30日 +2.85%
- 8176万
- 2019年2月28日 -1.75%
- 8033万
- 2019年5月31日 +5.27%
- 8456万
- 2019年8月31日 +2.6%
- 8676万
- 2019年11月30日 +0.1%
- 8685万
- 2020年2月29日 +2.37%
- 8891万
- 2020年5月31日 +3.44%
- 9196万
- 2020年8月31日 +0.83%
- 9273万
- 2020年11月30日 +1.24%
- 9388万
- 2021年2月28日 +0.96%
- 9478万
- 2021年5月31日 +4.77%
- 9930万
- 2021年8月31日 +2.53%
- 1億181万
- 2021年11月30日 +9.55%
- 1億1154万
- 2022年2月28日 +35.65%
- 1億5130万
- 2022年5月31日 +1.49%
- 1億5356万
- 2022年8月31日 +2.18%
- 1億5691万
- 2022年11月30日 +1.38%
- 1億5908万
- 2023年2月28日 +1.21%
- 1億6100万
- 2023年5月31日 -2.97%
- 1億5622万
- 2023年8月31日 -0.76%
- 1億5503万
- 2023年11月30日 -9.81%
- 1億3982万
- 2024年2月29日 +3.48%
- 1億4469万
- 2024年5月31日 +0.49%
- 1億4539万
- 2024年8月31日 +0.9%
- 1億4670万
- 2024年11月30日 +15.19%
- 1億6900万
- 2025年2月28日 +2.96%
- 1億7400万
- 2025年5月31日 -1.15%
- 1億7200万
- 2025年8月31日 +1.74%
- 1億7500万
- 2025年11月30日 +5.71%
- 1億8500万
- 2026年2月28日 +7.03%
- 1億9800万
有報情報
- #1 会計方針に関する事項(連結)
- (4)退職給付に係る会計処理の方法2025/11/26 10:05
従業員の退職給付に備えるため、退職給付に係る負債及び退職給付費用の計算に、退職給付に係る期末自己都合要支給額を退職給付債務とする方法を用いた簡便法を適用しております。
(5)重要な収益及び費用の計上基準 - #2 税効果会計関係、連結財務諸表(連結)
- 1.繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳2025/11/26 10:05
(注)1.前連結会計年度及び当連結会計年度において、繰延税金資産から控除された額(評価性引当額)に重要な変動が生じております。前連結会計年度(2024年8月31日) 当連結会計年度(2025年8月31日) 役員退職慰労金(長期未払金) 9 9 退職給付に係る負債 47 61 資産除去債務 79 82
前連結会計年度における当該変動の主な内容は、将来減算一時差異等の合計に係る評価性引当額が減少したことに伴い、評価性引当額が194百万円減少したものであります。 - #3 退職給付関係、連結財務諸表(連結)
- ・当社及び一部の連結子会社は確定給付型の制度として退職一時金制度を採用しております。なお、一部の連結子会社は中小企業退職金共済制度を併用しております。2025/11/26 10:05
当社及び一部の連結子会社は簡便法により退職給付に係る負債及び退職給付費用を計算しております。
・その他の連結子会社は確定拠出型の制度として中小企業退職金共済制度を採用しております。