経常利益又は経常損失(△)

【期間】

連結

2009年9月30日
27億8400万
2010年9月30日 +37.61%
38億3100万
2011年9月30日 +10.34%
42億2700万
2012年9月30日 -37.57%
26億3900万
2013年9月30日 +14.44%
30億2000万
2014年9月30日 -42.42%
17億3900万
2015年9月30日 -20.64%
13億8000万
2016年9月30日 -30.14%
9億6400万
2017年9月30日 +53.32%
14億7800万
2018年9月30日 -56.56%
6億4200万
2019年9月30日 +73.83%
11億1600万
2020年9月30日 +32.97%
14億8400万
2021年9月30日 +32.68%
19億6900万
2022年9月30日 -99.24%
1500万
2023年9月30日
-12億6700万

個別

2009年9月30日
13億8700万
2010年9月30日 +68.57%
23億3800万
2011年9月30日 -12.96%
20億3500万
2012年9月30日 -24.42%
15億3800万
2013年9月30日 +0.46%
15億4500万
2014年9月30日 -32.94%
10億3600万
2015年9月30日 -27.61%
7億5000万
2016年9月30日 +45.07%
10億8800万
2017年9月30日 -38.33%
6億7100万
2018年9月30日 +16.24%
7億8000万
2019年9月30日 +13.46%
8億8500万
2020年9月30日 -22.71%
6億8400万
2021年9月30日 +58.19%
10億8200万
2022年9月30日 +3.51%
11億2000万
2023年9月30日 -20.18%
8億9400万

有報情報

#1 コーポレート・ガバナンスの概要(連結)
(ⅱ) 業績連動報酬(賞与)
業績連動報酬(賞与)は、業績向上に対する意識を高めるために、半期毎の連結経常利益及び連結税金等調整前当期純利益に応じて算出された総額を取締役会で決定し、取締役会により委任された代表取締役が各取締役の担当事業の業績を踏まえて分配額を決定し、6月及び12月に支払います。
(ⅲ) 退職慰労金
2024/06/27 11:36
#2 経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析(連結)
販売費及び一般管理費は、612億円(前年同期比2.5%増)となりました。
この結果、営業損失は16億円(前年同期は営業損失4億円)、経常損失は11億円(前年同期は経常損失1億円)となりました。特別損益については、事業構造改善費用19億円、減損損失6億円等を計上しております。
以上の結果、親会社株主に帰属する当期純損失は49億円(前年同期は親会社株主に帰属する当期純損失2億円)となりました。
2024/06/27 11:36