8291 日産東京販売 HD

8291
2026/03/17
時価
311億円
PER 予
11.52倍
2010年以降
赤字-14.7倍
(2010-2025年)
PBR
0.54倍
2010年以降
0.27-1.46倍
(2010-2025年)
配当 予
5.16%
ROE 予
4.67%
ROA 予
2.84%
資料
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CSV,JSON

営業利益又は営業損失(△)

【資料】
有価証券報告書-第112期(2023/04/01-2024/03/31)
【閲覧】

連結

2020年3月31日
43億5000万
2021年3月31日 -20.8%
34億4500万
2022年3月31日 +27.92%
44億700万
2023年3月31日 +45.2%
63億9900万
2024年3月31日 +36.1%
87億900万

個別

2020年3月31日
11億8800万
2021年3月31日 -1.43%
11億7100万
2022年3月31日 +39.71%
16億3600万
2023年3月31日 +42.18%
23億2600万
2024年3月31日 -69.91%
7億

有報情報

#1 セグメント情報等、連結財務諸表(連結)
(単位:百万円)
利益前連結会計年度当連結会計年度
全社費用(注)△1,034△1,223
連結財務諸表の営業利益6,3998,709
(注) 主に報告セグメントに帰属しない当社の管理部門に係るものであります。
(単位:百万円)
2024/06/26 14:12
#2 企業結合等関係、連結財務諸表(連結)
売上高 3,599百万円
営業利益 228百万円
2024/06/26 14:12
#3 報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、負債その他の項目の金額の算定方法(連結)
報告されている事業セグメントの会計処理の方法は、「連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項」における記載と概ね同一であります。
報告セグメントの利益は営業利益ベースの数値であり、また、セグメント間の内部収益及び振替高は市場実勢価格に基づいております。
2024/06/26 14:12
#4 役員報酬(連結)
ポイント制の株価連動型報酬は、中長期的な企業価値向上及び株式価値との連動を図るべく前事業年度の会社業績目標及び職責に応じた個人別業績目標達成度に応じて年間で一定ポイントを付与した上で、退任(一定の重大な事由により解任された場合を除く。)する執行役員が保有する累積付与ポイント数に退任日の直近6ヶ月間の当社株価終値平均を乗じた額を金銭で支給することとなっております。
「成果・業績連動報酬」に係る会社業績目標は、事業計画の業績数値を必達目標としております。当事業年度における「成果・業績連動報酬」の額または数の算定の基礎として選定した会社業績目標は、2024年3月期連結売上高150,000百万円、同連結営業利益7,800百万円、同連結当期純利益7,000百万円であり、その達成状況は「連結損益計算書」に記載のとおりです。
(c)監査役の報酬制度
2024/06/26 14:12
#5 経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析(連結)
当社グループでも電動車(EV・e-POWER車)を中心に新車の登録台数が伸長し、同6.2%増となっております。
業績に反映している当社グループの新車販売台数は前年比2.8%増となり、電動車中心の販売により販売単価も向上した結果、当連結会計年度の経営成績は、売上高が148,972百万円(前年同期比11,312百万円増、8.2%増)、営業利益が8,709百万円(前年同期比2,309百万円増、36.1%増)、経常利益が8,364百万円(前年同期比2,273百万円増、37.3%増)、連結子会社の株式売却益を特別利益に計上したこともあり、親会社株主に帰属する当期純利益が7,337百万円(前年同期比4,076百万円増、125.0%増)となり、いずれも過去最高益となっております。
セグメントごとの経営成績は次のとおりであります。
2024/06/26 14:12

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