有価証券報告書-第125期(2024/10/01-2025/09/30)

(1)ガバナンス
当社グループでは中期経営計画においてサステナビリティに関する考え方として、環境、社会、ガバナンスの観点に基づき、特に優先する重要課題をマテリアリティに定め、事業活動の経済的側面・社会的側面・環境的側面の重要性を認識したうえで、企業の社会的責任を果たすべく経営に取り組んでおります。マテリアリティは、「SDGs、ESG対応」および「気候変動への対策」の2つの大項目に分類しております。
サステナビリティに関する取組は、2か月に1回開催されるコンプライアンス・リスクマネジメント委員会においてモニタリングしており、取締役である同委員長が直後の取締役会にて報告することで、サステナビリティ経営を監督するというガバナンス体制をとっております。
[当社グループのマテリアリティ]

	SDGs・ ESG対応	気候変動 への対策
1.製品・サービスを通じた、心地よく働ける環境づくり	〇
2.持続的な成長に向けたビジネスモデルの変革[気候変動]		〇
3.働きがいのある職場環境づくり[Well-being]	〇
4.ダイバーシティの推進	〇
5.コーポレート・ガバナンス、内部管理体制の整備	〇