#1 役員の報酬等（連結）: b.業績連動報酬
業績の状況及び業績への貢献度に応じたインセンティブとして業績連動型報酬制度を導入しております。この制度は、一般株主の視点からROEを意識し、経営方針の実践を通じた業績及び株主価値の向上に向けて、取締役に対するインセンティブを充足するものと考えており、下記の業績連動報酬算定方式に記載の通り、親会社株主に帰属する当期純利益及び連結経常利益に応じて支給額が自動的に決定される仕組みとしております。
(業績連動報酬算定方式)
2020/06/24 11:30
#2 経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析（連結）: このような状況の中、当社グループは、欧米でゴルフ品販売が好調だったものの、主力である国内市場において競技人口の減少や競争激化、暖冬により秋冬物ウエアの販売が苦戦したことなどにより、減収となりました。利益も、中国で事業構造改善により効率化が進んだことなどにより経費が削減されたものの、販売の減少を補えず減益となりました。
これらの結果、当社グループの経営成績は、売上高は83億6千6百万円減収(前年同期比4.7%減)の1,697億4千2百万円となりました。営業利益は、13億5千9百万円減益(前年同期比17.8%減)の62億6千3百万円となりました。経常利益は、16億4千4百万円減益(前年同期比21.3%減)の60億7千2百万円となりました。親会社株主に帰属する当期純利益は、13億7千9百万円減益(前年同期比23.0%減)の46億2千5百万円となりました。
セグメントの業績は次のとおりであります。
2020/06/24 11:30