有価証券報告書-第50期(2023/07/01-2024/06/30)

(1) 連結会社の状況
2024年6月30日現在

従業員数(名)

1,059

(5,656)

(注) 1 従業員数は就業人員であり、( )は平均臨時雇用者数(8時間換算)を外書きしております。
2 当社グループは、報告セグメントがレストラン事業一つであるため、セグメント別の従業員数は記載しておりません。
3 前連結会計年度末に比べ従業員数が67名減少しております。主な理由は、社員独立フランチャイズ制度を拡大したことに伴う従業員の退職によるものであります。
(2) 提出会社の状況
2024年6月30日現在

従業員数(名)		平均年齢	平均勤続年数	平均年間給与(千円)
203	(261)	44.7歳	16.3年	5,793

(注) 1 従業員数は就業人員であり、( )は平均臨時雇用者数(8時間換算)を外書きしております。
2 当社は、報告セグメントがレストラン事業一つであるため、セグメント別の従業員数は記載しておりません。
(3) 労働組合の状況
当社及び連結子会社10社(株式会社フレンドリー、株式会社ジョイフルサービス、株式会社ジョイナス、株式会社ジョイフル商事、台灣珍有福餐飲股份有限公司を除く)で組織しております労働組合(UAゼンセンジョイフル労働組合)は、UAゼンセンに加盟しております。

名称	UAゼンセンジョイフル労働組合
加盟団体	UAゼンセン
結成年月日	1991年11月25日
組合員数	14,271名(2024年6月30日現在)
労使関係	労使関係は円満に推移し、特記すべき事項はありません。

(注) 組合員数には臨時雇用者を含んでおります。
株式会社フレンドリーが組織しております労働組合(フレンドリー労働組合)は、UAゼンセンに加盟しております。2024年6月30日現在における組合員数は9名であり、労使関係は円満に推移しており、特記すべき事項はありません。
また、株式会社ジョイフルサービス、株式会社ジョイナス、株式会社ジョイフル商事、台灣珍有福餐飲股份有限公司には労働組合は組織されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。
(4) 労働者の男女の賃金の差異

提出会社及び主要な連結子会社	労働者の男女の賃金の差異(%)
	全労働者	うち正規雇用労働者	うちパート・ 有期労働者
当社	38.1	82.5	127.9
株式会社ジョイフル北日本	58.1	81.9	121.9
株式会社ジョイフル東海	81.0	80.7	163.6
株式会社ジョイフル関西	67.1	81.4	123.5
株式会社ジョイフル中国	78.3	80.6	137.8
株式会社ジョイフル四国	68.6	74.8	124.0
株式会社ジョイフル北九州	69.8	77.8	125.8
株式会社ジョイフル中九州	73.6	69.1	139.6
株式会社ジョイフル東九州	63.3	77.0	134.4
株式会社ジョイフル西九州	75.1	83.6	143.1
株式会社ジョイフル南九州	70.0	82.8	120.2
株式会社フレンドリー	112.3	78.1	136.2

(注) 1 「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものです。
2 「管理職に占める女性労働者の割合」「男性の育児休業取得率」について、女性活躍推進法及び育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律の規定による公表をしていないため、記載を省略しています。
3 連結ベース各社の事業年度が異なるため、各指標の数値につきましては、異なる事業年度ベースで集計しています。