#1 役員報酬（連結）: 員区分ごとの報酬等の総額、報酬等の種類別の総額及び対象となる役員の員数

(注)1.上表には、2025年5月29日開催の第48期定時株主総会終結の時をもって退任した取締役1名(うち社外取締役1名)の在任中の報酬等の額を含んでおります。
2.取締役(社外取締役を除く)に対する非金銭報酬等は業績連動型株式報酬等であり、2025年6月16日開催の取締役会において譲渡制限付株式報酬として自己株式の処分を決議し、同年7月15日付で取締役(社外取締役を除く)6名に対し自己株式3,700株の処分を行ったものであります。
3.業績連動型金銭報酬等及び業績連動型株式報酬等(非金銭報酬等)の目標となる業績指標(KPI)とその値は、中期経営計画と整合するように設定し、適宜、環境の変化に応じて見直しを行うものとする。
なお、当連結会計年度における業績指標は、営業収益、営業利益、経常利益、及び親会社株主に帰属する当期純利益であり、その実績は営業収益519,779百万円、営業利益22,397百万円、経常利益20,754百万円、及び親会社株主に帰属する当期純利益12,263百万円であります。
③ 報酬等の総額が1億円以上である者の報酬等の総額等2026/05/29 13:07
#2 経営方針、経営環境及び対処すべき課題等（連結）: (2) 目標とする経営指標
当社グループは、2028年2月期を最終年度とする3カ年の第4次中期経営計画において、最終年度売上高5,600億円、営業利益290億円、EBITDA430億円、親会社株主に帰属する当期純利益165億円、総還元性向40%以上、累進配当を達成することを目標としております。
(3) 中長期的な会社の経営戦略
2026/05/29 13:07
#3 経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析（連結）: b.経営成績の状況
当連結会計年度の営業収益は519,779百万円(前期比3.7%増)、売上総利益は185,532百万円(前期比3.4%増)、販売費及び一般管理費は180,854百万円(前期比5.4%増)、営業利益は22,397百万円(前期比10.4%減)、経常利益は20,754百万円(前期比11.0%減)、親会社株主に帰属する当期純利益は12,263百万円(前期比13.7%減)となりました。
当社グループは、単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略しております。
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