- 2767
- 2026/08/28
- 時価
- 1704億円
- PER 予
- 10.81倍
- 2010年以降
- 赤字-630.62倍
（2010-2026年） - PBR
- 2.66倍
- 2010年以降
- 0.26-4.63倍
（2010-2026年） - 配当 予
- 5.37%
- ROE 予
- 24.59%
- ROA 予
- 13.58%
- 資料
- Link
- CSV,JSON
円谷フィールズ HD（2767）の役員賞与引当金の推移 - 全期間
連結
- 2008年3月31日
- 1億2800万
- 2009年3月31日 +91.41%
- 2億4500万
- 2010年3月31日 -44.9%
- 1億3500万
- 2010年12月31日 +33.33%
- 1億8000万
- 2011年3月31日 +22.22%
- 2億2000万
- 2011年6月30日 -72.73%
- 6000万
- 2011年9月30日 +100%
- 1億2000万
- 2011年12月31日 +50%
- 1億8000万
- 2012年3月31日 +33.33%
- 2億4000万
- 2012年6月30日 -75%
- 6000万
- 2012年9月30日 +100%
- 1億2000万
- 2012年12月31日 +50%
- 1億8000万
- 2013年3月31日 +27.78%
- 2億3000万
- 2013年6月30日 -73.91%
- 6000万
- 2013年9月30日 +100%
- 1億2000万
- 2013年12月31日 +50%
- 1億8000万
- 2014年3月31日 +27.78%
- 2億3000万
- 2014年6月30日 -69.57%
- 7000万
- 2014年9月30日 +101.43%
- 1億4100万
- 2014年12月31日 +49.65%
- 2億1100万
- 2015年3月31日 +33.65%
- 2億8200万
- 2015年6月30日 -74.82%
- 7100万
- 2015年9月30日 +100%
- 1億4200万
- 2015年12月31日 +50%
- 2億1300万
- 2016年3月31日 +0.47%
- 2億1400万
- 2016年6月30日 -68.69%
- 6700万
- 2016年9月30日 +100%
- 1億3400万
- 2016年12月31日 +50%
- 2億100万
- 2017年6月30日 -87.56%
- 2500万
- 2017年9月30日 +112%
- 5300万
- 2017年12月31日 +54.72%
- 8200万
- 2018年3月31日 -89.02%
- 900万
- 2018年9月30日 -66.67%
- 300万
- 2018年12月31日 +100%
- 600万
- 2019年3月31日 +66.67%
- 1000万
- 2019年9月30日 -60%
- 400万
- 2019年12月31日 +125%
- 900万
- 2020年3月31日 +55.56%
- 1400万
- 2020年9月30日 -71.43%
- 400万
- 2020年12月31日 +125%
- 900万
- 2021年3月31日 +55.56%
- 1400万
- 2021年9月30日 -71.43%
- 400万
- 2021年12月31日 +125%
- 900万
- 2022年3月31日 +411.11%
- 4600万
- 2023年3月31日 +245.65%
- 1億5900万
- 2024年3月31日 +35.85%
- 2億1600万
- 2025年3月31日 -9.72%
- 1億9500万
- 2025年6月30日 -76.92%
- 4500万
- 2025年9月30日 +102.22%
- 9100万
- 2025年12月31日 +51.65%
- 1億3800万
- 2026年3月31日 +33.33%
- 1億8400万
- 2026年6月30日 -74.46%
- 4700万
個別
- 2008年3月31日
- 1億2800万
- 2009年3月31日 +91.41%
- 2億4500万
- 2010年3月31日 -44.9%
- 1億3500万
- 2011年3月31日 +62.96%
- 2億2000万
- 2012年3月31日 +9.09%
- 2億4000万
- 2013年3月31日 -4.17%
- 2億3000万
- 2014年3月31日 ±0%
- 2億3000万
- 2015年3月31日 +22.61%
- 2億8200万
- 2016年3月31日 -24.11%
- 2億1400万
- 2022年3月31日 -85.51%
- 3100万
- 2023年3月31日 +93.55%
- 6000万
- 2024年3月31日 +43.33%
- 8600万
- 2025年3月31日 -16.28%
- 7200万
- 2026年3月31日 -15.28%
- 6100万
有報情報
- #1 主要な販売費及び一般管理費
- ※2 営業費用のうち主要な費目および金額は、次のとおりです。また、当社は持株会社のため一般管理費として全額を計上しています。2026/06/16 15:30
前事業年度(自 2024年4月1日至 2025年3月31日) 当事業年度(自 2025年4月1日至 2026年3月31日) 賞与引当金繰入額 31 百万円 62 百万円 役員賞与引当金繰入額 52 百万円 61 百万円 地代家賃 253 百万円 246 百万円 - #2 会計方針に関する事項（連結）
- 長期前払費用
定額法
(3) 重要な引当金の計上基準
① 貸倒引当金
債権の貸倒れによる損失に備えるため、一般債権については、貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権については、個別に回収可能性を勘案し、回収不能見込額を計上しています。
② 賞与引当金
当社および一部の連結子会社においては、従業員に対して支給する賞与の支出に充てるため、支給見込額のうち当連結会計年度に負担すべき額を計上しています。2026/06/16 15:30 - #3 引当金明細表（連結）
- (単位:百万円)2026/06/16 15:30
区分 当期首残高 当期増加額 当期減少額 当期末残高 賞与引当金 32 62 32 62 役員賞与引当金 72 61 72 61 退職給付引当金 126 13 14 125 - #4 重要な会計方針、財務諸表（連結）
- 長期前払費用
定額法
3.引当金の計上基準
(1) 貸倒引当金
債権の貸倒れによる損失に備えるため、一般債権については、貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権については、個別に回収可能性を勘案し、回収不能見込額を計上しています。
(2) 賞与引当金
従業員に対して支給する賞与の支出に充てるため、支給見込額のうち当事業年度に負担すべき額を計上しています。2026/06/16 15:30
10年以上蓄積したファイナンスデータとAIを掛け合わせて、投資の意思決定を加速させるポジションです。
