三菱UFJ銀行の役員賞与引当金の推移 - 第一四半期
連結
- 2014年9月30日
- 4700万
- 2015年9月30日 +76.6%
- 8300万
- 2016年9月30日 -44.58%
- 4600万
- 2017年9月30日 -30.43%
- 3200万
- 2018年9月30日 +46.88%
- 4700万
- 2019年9月30日 +893.62%
- 4億6700万
- 2020年9月30日 +25.05%
- 5億8400万
- 2021年9月30日 +15.58%
- 6億7500万
- 2022年9月30日 +283.26%
- 25億8700万
- 2023年9月30日 -42.37%
- 14億9100万
- 2024年9月30日 +13.95%
- 16億9900万
- 2025年9月30日 -24.9%
- 12億7600万
個別
- 2014年9月30日
- 4700万
- 2015年9月30日 -10.64%
- 4200万
- 2016年9月30日 +9.52%
- 4600万
- 2017年9月30日 -30.43%
- 3200万
- 2018年9月30日 +46.88%
- 4700万
- 2019年9月30日 +2.13%
- 4800万
- 2020年9月30日 +6.25%
- 5100万
- 2021年9月30日 -1.96%
- 5000万
- 2022年9月30日 -2%
- 4900万
- 2023年9月30日 ±0%
- 4900万
- 2024年9月30日 +81.63%
- 8900万
- 2025年9月30日 +3.37%
- 9200万
有報情報
- #1 会計方針に関する事項（連結）
- 役員賞与引当金の計上基準
役員賞与引当金は、役員への賞与の支払いに備えるため、役員に対する賞与の支給見込額のうち、当連結会計年度に帰属する額を計上しております。2026/06/24 15:51 - #2 連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項（連結）
- 賞与引当金は、従業員への賞与の支払いに備えるため、従業員に対する賞与の支給見込額のうち、当連結会計年度に帰属する額を計上しております。2026/06/24 15:51
(8) 役員賞与引当金の計上基準
役員賞与引当金は、役員への賞与の支払いに備えるため、役員に対する賞与の支給見込額のうち、当連結会計年度に帰属する額を計上しております。 - #3 重要な会計方針、財務諸表（連結）
- (3) 役員賞与引当金2026/06/24 15:51
役員賞与引当金は、役員への賞与の支払いに備えるため、役員に対する賞与の支給見込額のうち、当事業年度に帰属する額を計上しております。
(4) 株式給付引当金
10年以上蓄積したファイナンスデータとAIを掛け合わせて、投資の意思決定を加速させるポジションです。
