- 8397
- 2021/09/28
- 時価
- 685億円
- PER 予
- 19.57倍
- 2010年以降
- 6.03-20.41倍
(2010-2021年) - PBR
- 0.42倍
- 2010年以降
- 0.34-0.84倍
(2010-2021年) - 配当 予
- 2.48%
- ROE 予
- 2.15%
- ROA 予
- 0.12%
- 資料
- Link
- CSV,JSON
賞与引当金
連結
- 2019年3月31日
- 7億4700万
- 2020年3月31日 +1.87%
- 7億6100万
個別
- 2019年3月31日
- 5億9300万
- 2020年3月31日 +2.36%
- 6億700万
有報情報
- #1 引当金の計上基準
- 賞与引当金
賞与引当金は、従業員への賞与の支払いに備えるため、従業員に対する賞与の支給見込額のうち、当事業年度に帰属する額を計上しております。2020/06/29 10:14 - #2 連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項(連結)
- 新型コロナウイルス感染症の感染拡大に伴う経済への影響は1年程度は続くものと想定し、特に当行グループの貸出金等の信用リスクに一定の影響があるとの仮定を置いております。こうした仮定のもと、当該影響により予想される損失に備えるため、足許の業績悪化の状況を考慮して行われた当連結会計年度末の自己査定結果に基づいて貸倒引当金を計上しております。当該仮定は不確実であり、今後経済への影響が変化した場合には、損失額が増減する可能性があります。2020/06/29 10:14
(6) 賞与引当金の計上基準
賞与引当金は、従業員への賞与の支払いに備えるため、従業員に対する賞与の支給見込額のうち、当連結会計年度に帰属する額を計上しております。 - #3 重要な会計方針、財務諸表(連結)
- (2) 賞与引当金2020/06/29 10:14
賞与引当金は、従業員への賞与の支払いに備えるため、従業員に対する賞与の支給見込額のうち、当事業年度に帰属する額を計上しております。
(3) 役員賞与引当金 - #4 重要な引当金の計上基準(連結)
- 賞与引当金の計上基準
賞与引当金は、従業員への賞与の支払いに備えるため、従業員に対する賞与の支給見込額のうち、当連結会計年度に帰属する額を計上しております。2020/06/29 10:14