役員株式給付引当金
連結
- 2017年3月31日
- 2500万
- 2018年3月31日 +116%
- 5400万
- 2019年3月31日 ±0%
- 5400万
- 2020年3月31日 +3.7%
- 5600万
- 2021年3月31日 +7.14%
- 6000万
- 2022年3月31日 +8.33%
- 6500万
- 2023年3月31日 +26.15%
- 8200万
個別
- 2017年3月31日
- 2500万
- 2018年3月31日 +116%
- 5400万
- 2019年3月31日 ±0%
- 5400万
- 2020年3月31日 +3.7%
- 5600万
- 2021年3月31日 +7.14%
- 6000万
- 2022年3月31日 +8.33%
- 6500万
- 2023年3月31日 +26.15%
- 8200万
有報情報
- #1 会計方針に関する事項(連結)
- 役員株式給付引当金の計上基準
役員株式給付引当金は、内規に基づき当行の取締役に対して信託を通じて給付する当行株式の交付に備えるため、株式給付債務の見込額を計上しております。2022/06/27 9:10 - #2 連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項(連結)
- 役員退職慰労引当金は、連結子会社の役員への退職慰労金の支払いに備えるため、役員に対する退職慰労金の支給見積額のうち、当連結会計年度末までに発生していると認められる額を計上しております。2022/06/27 9:10
(8)役員株式給付引当金の計上基準
役員株式給付引当金は、内規に基づき当行の取締役に対して信託を通じて給付する当行株式の交付に備えるため、株式給付債務の見込額を計上しております。 - #3 重要な会計方針、財務諸表(連結)
- (4)役員株式給付引当金2022/06/27 9:10
役員株式給付引当金は、内規に基づき当行の取締役に対して信託を通じて給付する当行株式の交付に備えるため、株式給付債務の見込額を計上しております。
(5)睡眠預金払戻損失引当金