有価証券報告書-第68期(2025/04/01-2026/03/31)

(4)指標及び目標
当社では、上記に記載した人的資本の拡充及び社内環境整備に関する方針について、次の指標を用いている。
人的資本の拡充のための具体的な目標

区分	項 目	令和6年度実績	令和7年度実績	令和8年度目標
適正な人員確保	正社員の人員構成比率の適正化 (39歳以下の人員構成比率)	26.4%	25.0%	30%以上
	コース管理部の39歳以下の人員構成比率	20.0%	22.2%	30%以上
良好な職場環境	労働安全衛生(労災事故件数)	3件	3件	0件
	有給休暇取得率	75.8%	84.1%	90%以上
	平均残業時間(一人1か月あたりの時間)	10.5時間	10.7時間	10時間以内