訂正有価証券報告書-第57期(令和2年4月1日-令和3年3月31日)
有報資料
(1)経営方針・経営戦略等
ゴルファーの高齢化及び若者のゴルフ離れにおいてゴルフ人口減少は避けて通れない問題であり、どう若者・女性ゴルファー取込が今後の課題であり、そのため他のゴルフ場との差別化をはかり、より多くのゴルファーに足を運んでもらう工夫を続ける所存であります。
(2)目標とする経営指標
年間3.8万人以上を目標来場者数としております。
(3)経営環境及び対処すべき課題
当社は、お客様に喜んでいただける”美々津ゴルフ場を目指そう!”の社長方針として、質の高いコースコンディション、心のこもったサービス、密を避ける新型コロナウィルス感染症対策を提供することにより地域への貢献と組織成員および家族の幸せを目指すものであります。
ゴルファーの高齢化及び若者のゴルフ離れにおいてゴルフ人口減少は避けて通れない問題であり、どう若者・女性ゴルファー取込が今後の課題であり、そのため他のゴルフ場との差別化をはかり、より多くのゴルファーに足を運んでもらう工夫を続ける所存であります。
(2)目標とする経営指標
年間3.8万人以上を目標来場者数としております。
(3)経営環境及び対処すべき課題
当社は、お客様に喜んでいただける”美々津ゴルフ場を目指そう!”の社長方針として、質の高いコースコンディション、心のこもったサービス、密を避ける新型コロナウィルス感染症対策を提供することにより地域への貢献と組織成員および家族の幸せを目指すものであります。