このような環境の下、中期事業計画に基づき、「継続的・安定的な成長」「プレステージ・インターナショナルでしか実現のできないサービスの創造」を骨子とした取り組みをグループ全体として実行しております。人財採用につきましては、平成30年10月に山形県鶴岡市に山形BPOガーデンのブランチを稼動させました。加えて、人財の基盤となるBPO拠点におきまして、秋田、富山にて託児所を増設する等、女性のライフサイクルに対応した職場環境の提供と女子スポーツの実業団チームの活動を加えた地域活性化に取り組んでおります。
当第3四半期の連結売上高に関しては、ロードアシスト事業をはじめとする主要事業が堅調に推移し、27,379百万円(前年同期比12.1%増)となりました。営業利益に関しては、課題のあるプロジェクトも発生しましたが、ロードアシスト事業およびプロパティアシスト事業の収益獲得により、3,196百万円(前年同期比11.7%増)となりました。経常利益に関しては、主に持分法による投資利益137百万円の計上が寄与し3,472百万円(前年同期比11.2%増)となりました。結果、親会社株主に帰属する四半期純利益は2,305百万円(前年同期比17.3%増)となりました。
セグメントの業績は以下のとおりです。
2019/02/13 15:39