有価証券報告書-第50期(2025/04/01-2026/03/31)

③ 人材育成に関する指標の内容及び目標並びに実績
(実績)

指標	連結・単体	目標値	2026年3月期	備考
新卒採用者数	単体	80名	80名
女性新卒採用率	単体	35%以上	28%
離職率	単体	6%以下	8%	期末社員数を母数とする
研修参加割合	単体	100%	100%

当社グループは、「①人材の育成に関する方針」及び「②人材育成に関する環境整備の方針」を踏まえつつ、2027年3月期から2029年3月期の3ヶ年を期間とした中期経営計画『Re:Growth2028』を策定し、当該中期経営計画期間中に以下の指標を期間目標としております。

指標	連結・単体	2029年3月期目標	備考
新卒採用者数	単体	80名程度を継続的に採用
離職率	単体	8%以下を維持	期末社員数を母数とする
女性従業員割合	単体	25%以上
健康経営優良法人	単体	期間中に取得