有価証券報告書-第45期(2022/01/01-2022/12/31)

(4) 【役員の報酬等】
① 役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針に係る事項
取締役(非常勤取締役を含む)の報酬等は、基本報酬(月額報酬と賞与)により構成されております。個人別の基本報酬については、役職別並びに取締役の職階・号別に定める額を基に、指名報酬委員会に諮ったうえ、株主総会で決議された総額の範囲内において取締役会の決議により決定しております。なお、個人別の賞与については、一定の算定式に基づき業績等や従業員賞与の水準を勘案して基準となる支給月数や条件を決定し、個人評価を加味した上で総合的に決定しております。
当事業年度の取締役の報酬においても、指名報酬委員会を開催し、報酬原案の報酬等の額は適切であると審議しております。
これを受け、2022年2月17日及び2022年3月18日開催の取締役会にて決議しております。
また、取締役退任時には、株主総会の決議を経て、別に定める役員退職慰労金規程に基づき決定した額を支給いたします。また、目標達成度に応じた報酬を支給する制度である業績連動型報酬については、採用しておりません。
監査役(非常勤監査役を含む)の報酬等は、基本報酬(月額報酬と賞与)により構成されております。個人別の基本報酬については、監査役の等級・号別に定める額を基に、株主総会で決議された総額の範囲内において、監査役の協議により決定しております。なお、個人別の賞与については、月額報酬を基に、一定の算定式により決定しております。
また、監査役退任時には、株主総会の決議を経て、別に定める役員退職慰労金規程に基づき決定した額を支給いたします。
◆取締役及び監査役の報酬限度額取締役の報酬限度額:2008年6月26日開催の当社第30回定時株主総会にて、年額200,000千円と決議しております。
監査役の報酬限度額:2002年5月24日開催の当社第24回定時株主総会にて、年額30,000千円と決議しております。
なお、役員の定数につきましては、取締役は15名以内、監査役は5名以内とする旨定款に定めております。
② 役員区分ごとの報酬等の総額、報酬等の種類別の総額及び対象となる役員の員数

役員区分	報酬等の総額 (千円)	報酬等の種類別の総額(千円)			対象となる 役員の員数 (名)
		固定報酬	業績連動報酬	退職慰労金
取締役	132,313	125,472	―	6,841	8
(うち社外取締役)	(7,800)	(7,800)	(―)	(―)	(3)
監査役	14,725	14,500	―	225	3
(うち社外監査役)	(14,725)	(14,500)	(―)	(225)	(3)
合計	147,038	139,972	―	7,066	11
(うち社外役員)	(22,525)	(22,300)	(―)	(225)	(6)

③ 役員ごとの報酬等の総額等
報酬等の総額が1億円以上であるものが存在しないため、記載しておりません。