有価証券報告書-第15期(2024/04/01-2025/03/31)
(4)指標及び目標
CO2削減への取組は、本年度目標である前年度比2%削減に対し、夜間電力の活用、全館LED化完了により2.9%削減の実績となりましたが、料金の方は3.2%増となりました。当年度は目標設定を消費電力前年度比1%削減とし、定期的に検証と対策を実施して参ります。
地域貢献の一環として、女子プロによるトーナメント大会に、地元近隣の小学生を招待、スナックゴルフ教室の開催を企画し好評を得ました。今後もこうした企画を計画的に継続実行して参ります。
(5)人的資本
①人材育成教育の実施
(戦略)
研修会や、ゴルフ場利用者アンケート結果を踏まえた教育を実施します。
(指標及び目標)
研修会は次年度も2回の実施を予定しています。
②安全の確保
(戦略)
毎月、安全衛生委員会から従業員に対して情報発信を行い、ゴルフ場利用者と従業員の安全の確保に努めて
まいります。
(指標及び目標)
安全対策の再確認を実施し、無事故無災害を目指します。
健康診断結果を踏まえ、要受診者には継続的に追跡調査を行います。
CO2削減への取組は、本年度目標である前年度比2%削減に対し、夜間電力の活用、全館LED化完了により2.9%削減の実績となりましたが、料金の方は3.2%増となりました。当年度は目標設定を消費電力前年度比1%削減とし、定期的に検証と対策を実施して参ります。
地域貢献の一環として、女子プロによるトーナメント大会に、地元近隣の小学生を招待、スナックゴルフ教室の開催を企画し好評を得ました。今後もこうした企画を計画的に継続実行して参ります。
(5)人的資本
①人材育成教育の実施
(戦略)
研修会や、ゴルフ場利用者アンケート結果を踏まえた教育を実施します。
(指標及び目標)
研修会は次年度も2回の実施を予定しています。
②安全の確保
(戦略)
毎月、安全衛生委員会から従業員に対して情報発信を行い、ゴルフ場利用者と従業員の安全の確保に努めて
まいります。
(指標及び目標)
安全対策の再確認を実施し、無事故無災害を目指します。
健康診断結果を踏まえ、要受診者には継続的に追跡調査を行います。