有価証券報告書-第21期(2025/04/01-2026/03/31)

(退職給付関係)
1.採用している退職給付制度の概要
当社は、従業員の退職給付に充てるため、選択型確定拠出制度(個々の従業員の意思による、確定拠出年金への拠出もしくは生涯設計手当として給与加算のいずれかを選択)を採用しております。また、連結子会社の退職給付制度は、社内規程に基づき、退職時までの勤続年数や等級等に基づき算定された退職金を社内資金から支払うことになっております。なお、連結子会社の退職給付制度は、簡便法により退職給付に係る負債及び退職給付費用を計算しております。
2.簡便法を適用した確定給付制度
(1) 簡便法を適用した制度の、退職給付に係る負債の期首残高と期末残高の調整表

		(千円)
	前連結会計年度 (自 2024年4月1日 至 2025年3月31日)	当連結会計年度 (自 2025年4月1日 至 2026年3月31日)
退職給付に係る負債の期首残高	26,800	47,200
新規連結に伴う増加	-	-
退職給付費用	34,600	38,200
退職給付の支払額	△14,200	△12,600
退職給付に係る負債の期末残高	47,200	72,800

(2) 退職給付債務の期末残高と連結貸借対照表に計上された退職給付に係る負債の調整表

		(千円)
	前連結会計年度 (自 2024年4月1日 至 2025年3月31日)	当連結会計年度 (自 2025年4月1日 至 2026年3月31日)
非積立型制度の退職給付債務	47,200	72,800
連結貸借対照表に計上された負債と資産の純額	47,200	72,800
退職給付に係る負債	47,200	72,800
連結貸借対照表に計上された負債と資産の純額	47,200	72,800

(3) 退職給付費用
簡便法で計算した退職給付費用 前連結会計年度34,600千円 当連結会計年度38,200千円
3.確定拠出制度
当社グループの確定拠出制度への要拠出額は、前連結会計年度59,390千円、当連結会計年度71,205千円であります。