有価証券報告書-第14期(2024/06/01-2025/05/31)

[人的資本に関する指標及び目標]

		2024年度 (実績)	2025年度 (中期目標)	2030年度 (長期目標)
人材育成	資格取得率の向上※1 (1級建築士・1級建築施工監理技士)	57.6%	58.0%	60.0%
	資格取得率の向上※2 (宅地建物取引士)	57.6%	45.0%	50.0%
採用	離職率の低減	11.8%	6.0%	5.5%
	女性在籍率の向上	16.4%	15.5%	16.8%
社内環境整備	積立有給休暇付与日数	10日	15日	20日
	勤続年数	(男性)6.7年 (女性)5.0年	6.0年 5.0年	9.0年 8.0年

※1.建設事業の従業員を分母に算出しております。
2.不動産事業の従業員を分母に算出しております。